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第2946章 革命與改良 (3 / 5)

紫微星內的高管,大部分都是男的,男性就不那麼吃香了。

鄭曉麗一點都沒飄,笑著說:「我也總結了雅虎取得這麼大成績的關鍵,所有的優勢其實都是來自國內,都是你打下來的基礎。藉著這個機會我也想跟你分享一下,以後你用人做事的時候也可以有個參考。」

「好啊!」

周不器別提有多滿意了,請她坐下,還親自給她倒了一杯咖啡。

鄭曉麗道:「第一點之前已經說過了,就是國內外派出差團隊的幫忙。」

「嗯。」

「第二點,就是背靠著國際部,可以讓我的產品決策更有魄力更果斷。」

「哦?仔細說說?」

周不器要跟她虛心學習,這可都是第一手的在中美之間做網際網路產品的經驗,這可都是很寶貴的無形資產。

鄭曉麗道:「就比如有一款App,叫YahooNes,就是雅虎新聞啦。我加入雅虎之前,這款產品就有。我當時對這款產品的執行效率很不滿意,總會出現一些卡頓。我不太懂技術,就問了一下,技術官說是架構的原因,只能不斷的最佳化。」

她不太好意思看著周大老闆又給自己倒咖啡,又給自己削蘋果的殷切樣子,就趕緊讓他停了。

這才接著說:「如果想要徹底的改進,就要把過去所有的程式碼徹底推翻,用一個新的架構重寫。可是這樣一來,就會有巨大的代價,要暫停現在的所有升級和維護,去開發新的版本,可能會造成半年的業務阻隔……我當時沒有猶豫,馬上就決定推翻重做。」

周不器笑道:「靠國內團隊。」

鄭曉麗輕輕頷首,「嗯,美國這邊的團隊

,繼續來維護和升級現有的版本,保持基本的業務運轉和對產品的責任。然後讓國內的團隊重新開始,換了一個更新的架構把這款App重新開發了一遍。」

周不器問:「這是很大的優勢?」

「大!特別大!」鄭曉麗就肅然起來,非常鄭重,「不僅是對小公司和初創公司的巨大優勢,哪怕是面向谷歌、Facebook這樣的行業巨頭,這仍然是巨大優勢。這不僅是成本問題,更是理念問題。美國這邊,都是儘可能的在現有框架下進行升級和維護。他們缺少從頭再來的勇氣,這在一定程度上就會造成產品競爭力的缺失。」

周不器笑道:「就像一些老房子似的,國外這邊到處都是老房子。很多老房子出問題了,都是縫縫補補的不停修繕、維護。國內遇到了這種情況,就直接把房子推平了,再蓋一所新房子。反正蓋新房也花不了多少錢,浪費不了多長時間,總比提心吊膽的住危房心安。」

鄭曉麗眼睛一亮,笑著說:「對,就是這個意思。不僅是危房的例子。國內有的房子,可能才建了20年,根本不是危房。可是,這房子現在只有3層。新的城建規劃出來了,可以改造成一棟30層的摩天大樓,去創造更大的價值。這房子也就推平了,就重建了。國外可不行,沒人敢輕易的做這種決策。」

「這要怎麼理解?」

「就比如一款App,現在出現了一個新的語言或者新的架構,可以為產品你帶來5%的效能升級。面對這樣的選擇,國內的思維,就可以從最底層來解決,採用新的架構重新開發一遍。採用新架構的App,就可以更清新、運轉的更流暢,哪怕只有5%的效能提升,也可以帶去很好的使用者體驗。美國這邊就不行了,他們沒有這樣的魄力,只有到了萬不得已、不改就死的地步,他們才會推翻重來。」

「嗯,這還真不是簡單的成本問題,是理念問題。」

周不器這也算是從另一個角度認識到了產品開發的內在意義,這裡還有文化和理念上的影響。

國內這邊的理念,是大不了就從頭再來!

過去幾十年,大家都是這麼過來的。

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