劉真全現在手下已經有三十多名開發人員，也算是實力雄厚了。
見到鍾成，劉真全欣喜異常，說是一直想讓鍾領導來看看，但又不敢打擾他。
鍾成哭笑不得，自己現在已經是脫離群眾了嗎？
付華全讓劉真全趕緊給鍾成演示一下楊戩甄別系統的最新成果。
劉真全介紹說現在楊戩甄別系統已經建立起了較成熟的人物模型，雖然還無法做到對人物行為的預測，但對人物品質性格方面的判斷卻進步非常大。
透過新員工入職簡歷就有了初步評分，再進行面試、筆試之後，判斷的準確性達到了60%。
連續三天跟蹤觀察後，準確性可提高到75%，如果這個時間延長到三個月，準確性可達到90%以上。
用於對新員工的品性判斷是足夠了。
現在楊戩甄別系統已經在安保部試執行了一年多了，對外來人員的監控上同樣有效。
根據系統的判斷，安保部這一年多抓獲了幾百名不法分子，錯判率在3%以下。
最近，連公司的紀檢部也要求使用這個系統用來甄別公司內部的貪腐分子。
鍾成真沒想到付華全和劉真全二人還真把這個楊戩甄別系統搞出名堂來了。
如果確實能達到劉真全介紹的效果，那這個系統完全可以應用到公司的反貪工作中去，甚至是向國家公檢法機關推薦使用。
那時國內的貪腐分子將是無處遁形了！
這給華夏帶來的好處是不可估量的。
他打電話通知了周虎，讓周虎把他今天的其它安排都推掉，今天他不打算幹別的事了。
他讓劉真全給他詳細解說一下系統是如何實現甄別功能的。
劉真全給二人找來椅子，三人坐下詳談。
關於系統如何實現甄別功能，其實核心問題就是如何建立人物模型。
在當初鍾成的建議下，付華全和劉真全二人重新設計了人物構建方案，以生存和繁衍為基石，以從二者衍生出的各種慾望構成了人物模型的骨架。
再輔以人物所處的社會人文背景以及人生經歷為原料，豐滿一個人物的骨架，讓人物模型變得有血有肉起來。
付華全舉了一個簡單的例子，在動物的觀察中，人類其實都是一個模子印出來的，就如同我們觀察那些螞蟻、蟑螂一樣。
在一般華夏人的眼中，那些白種人和黑種人也像是一個模子印出來的。