“今天在這裡，當著所有員工的面，我保證在3年內讓90%的員工享受到自由、平等和尊嚴，否則我引咎辭職，請大家共同監督！”
鍾成的講話剛一結束，會場裡就掌聲雷動，如同排山倒海，繼而整個北山區都沸騰了。
他的話如同丟下了一枚重磅炸彈，讓所有人感到震驚。
無數的普通員工為鍾成的講話歡欣鼓舞，也有無數的領導幹部為此心驚肉跳。
所有的人都明白，鍾成這是將要在紅星公司掀起一場巨大的變革風暴！
只是在這場風暴之中，誰會笑到最後，現在沒人能說清楚。
鍾成講話之後，就是李長風代表公司彙報了去年的經營狀況以及宣佈今年的總體目標。
不過，有了鍾成前面的講話，李長風的彙報內容就顯得無趣多了。
直到開始對去年表現突出的集體和個人進行表彰，參會人員的注意力才重新被吸引過來。
在過去的一年，在紅星公司的各條戰線上，發生了很多鼓舞人心的先進事蹟。
積極進取，勇於奉獻，這才是紅星公司當前的主旋律。
會議結束後，鍾成回到辦公室，周虎和楊淑貞就紛紛表示對今天鍾成沒按發言稿講話的不滿。
鍾成今天的即興演講，給自己定下了一個難以完成的目標，而且沒有反悔的餘地。
讓員工自由選擇工作崗位，管理崗位競爭上崗，都是說說容易，要真正做到就太難了。
楊淑貞一針見血地指出，這是要動目前公司管理階層的蛋糕，損害既得利益者的利益，非常危險！
歷史上的商鞅、王安石、張居正搞變法都沒有好下場！
鍾成還沒來得及解釋，鄧總、萬總和錢所長三人就來了。
周虎和楊淑貞出去之後，錢所長急急問道：“小鐘，你今天太冒失了，有些事怎麼可以隨便許諾？”
鍾成笑著讓三位老領導坐下說話，又讓9528上茶。
萬總皺著眉頭說道：“小鐘，我知道你對公司目前的一些管理幹部不滿，但這可以慢慢解決，如果激起了領導幹部的牴觸情緒，工作就不好開展了！”
三人之中，鄧總最冷靜，他問道：“小鐘，你不是一個頭腦發熱的人，你說說你是怎麼想的吧！”
鍾成笑道：“還是鄧總最瞭解我，你們忘記了，我們還有一個殺手鐧啊！”