有錢之後，就砸研發。
這讓其他人都心驚膽戰，感覺這個老闆燒錢燒的壞掉了腦子，會把公司玩死，得趕緊離開單幹。沒想到，後來還真讓王滔給做成了，研發取得了驚人的效果，帶領公司一躍成為了世界第一。
由此可見，王滔的這幾個手下，無論是忠誠度、感恩的心，還是戰略眼光都不及格。
談了三個小時，這事基本就落實了。
八吉星收購大疆。
合併之後的公司，馬平山當董事長，王滔當CEO。
這是周不器的決定。
馬平山的臉一下就黑了，包括他手底下的人，也都目瞪口呆，難以置信。甚至包括王滔自己，也沒想到會是這樣的結果。
周不器嘆了口氣，“王滔，你也看到了，大家對你這個CEO，都不太服氣。”
王滔難掩尷尬。
周不器道：“所以，你這個CEO，只是代理的。我給你安排一個任務，任務完成，你這個CEO就轉正。任務失敗，你交權。”
“什麼任務？”
“有點難，反正我當初交給馬平山時，他沒完成。”
“啊？”
馬平山一愣。
周老大交給他的任務，他沒完成的有太多了，以至於根本不知道這是什麼任務。
周不器道：“要想做世界級的產品，單靠你們幾個人是不夠的，必須要有更專業的人士來指導，帶領你們。產品和市場方面，我對你們有信心，可是技術方面，你們還不夠。”
王滔問：“我要怎麼做？”
周不器道：“我當初跟馬平山說了，多和學校裡的精通技術的教授們打好關係，拉出來一起創業。結果，他一個人都沒拉來，全是學生兵。”
馬平山很無奈，“我也沒辦法，好話都說盡了，人家不來，有什麼辦法？民用無人機航拍這個方向，全世界都是一片空白，需要挑戰的地方太多了，飛行器、攝像系統、攝像器材，每一塊都有技術門檻。人家老教授們在學校裡有編制有地位，有穩定的工作和收入來源，誰願意冒險出來啊？”
周不器沒搭理他，看向王滔，“你行嗎？”
王滔漲紅了臉，“我們學校不是北航那種專門面向航空航天的學校，這個方向的老師和教授也很少。我想……我最多問問我的研究生導師，問問他願不願意出來。”
周不器很滿意，笑道：“這就夠了！說服你的導師，讓他帶著弟子們都過來，你就是正式的CEO了！”
大疆之所以能在研發上取得突破，就是王滔的研究生導師帶著弟子們一起投奔，這才有了最大的技術保障。
隨後，周不器繼續外行指導內行，給八吉星設定了目標：要做領先世界的無人機航拍器。