許建峰開發新能源汽車的計劃受挫，沒有得到集團公司的支援。他並沒有解散研發小組，嚴科長他們秘密地進行。經過了幾個月的攻關，產品已經開始了試生產。
鄭介權知道這件事後，覺得機會難得，他到集團公司見到董事長，把許建峰繼續開發新能源汽車的事，彙報給了領導。
“這個許建峰啊，不按著集團公司的指示精神，獨斷專行，他的錯誤是嚴重的，組織上會嚴肅處理。”董事長很生氣，當即就做出批示。
鄭介權也沒有大肆渲染添油加醋，還主動說出自己的錯。
“董事長，我也有責任，作為書記，我沒能把好關，讓許廠長犯了這麼大的錯誤。”鄭介權像做檢查一樣，低頭說著。
“你回去以後主持好廠裡的工作，許建峰等待處理結果。”董事長的態度很堅決，已經沒有更改的餘地。
“董事長，集團公司給許建峰怎麼處理啊？”鄭介權試探的問。
“有可能調離紅旗廠，你來接替紅旗廠的廠長。”董事長還是看好鄭介權這樣的幹部。
“董事長，我一定讓紅旗廠走出困境，把銷量搞上去。”鄭介權沒想到這麼快，自己又回到一把手的位置。
“你有這個決心就好，回去後要安定好某些人的思想情緒，千萬不能影響工作。”董事長是怕許建峰鬧起事來，還有支援他的職工。
“您放心董事長，我會讓交接平穩過渡。”鄭介權覺得許建峰懂得顧全大局。
許建峰還不知道廠里人事出現地震，自己就是地震的中心。當鄭介權回來宣佈後，廠裡立刻炸了鍋，有些人高興，像過年包了餃子。黃俊杰和李大力盼著這一天真的來到了，他們本來要請鄭介權喝高升一把手的酒。可鄭介權不知道是忙，還是有意迴避，沒有來喝酒。
“鄭書記，鄭廠長，今天不來跟我們喝酒，他啥意思啊？”李大力一臉的不解。
“我想書記一是忙著交接，二是要做做許廠長的工作，勝利者這時候需要擺擺姿態。”黃俊杰看問題就是獨到。
“哥，我就佩服你！你咋知道呢？這領導還是你瞭解。”李大力誇黃俊杰有先見之明，鄭書記能重新當紅旗廠廠長，他早就預見到了。
“許建峰一調走，我們又有了出頭之日。我們的老領導還得啟用我們，許建峰的人他會重用嗎？跟他也不是一條心吶。”黃俊杰覺得有必要給鄭介權送點禮物祝賀一下。
“你說得對，我還是做車間主任，你還回供應科。不過，銷售科長秦峰是許建峰提拔上來的，鄭書記當初是反對的，這次他帥位能不能保住？”李大力心裡的小算盤打的又精又響。
“大力呀，我們還是聽鄭書記安排，我們是領導的左膀右臂，要為領導分憂啊。”黃俊杰的覺悟比李大力高。
許建峰的調令已經下來了，被調到解放公司的一個分廠去當書記。降不降級的，許建峰沒放在心上，倒是不能實現幹國產轎車和民族品牌的宏偉夙願。
秦峰來看望許建峰，許建峰正在收拾自己的東西，除了幾本書和喝水的杯具，沒有什麼了。許建峰還要和鄭介權交接一下手頭的工作。
“許廠長，你真的要走啊？”秦峰心裡帶著火氣。
“廠裡的事處理完了我就走，你工作那麼忙，就別來送我了。”許建峰心裡也不是滋味。
“這明顯是整人嘛，你為廠裡做了這麼多工作，為改革嘔心瀝血，有些人看著眼紅，為了自己的利益，爭權奪利。”秦峰的不滿爆發了，他早就看不慣有些人的作為。
“秦峰，我走後，你可不能意氣用事，工作上少得罪領導，把脾氣改改。”許建峰對秦峰不放心，細心地囑咐著。
“許廠長，你是我的伯樂，我願跟著你到別的地方工作。”秦峰提出這樣的要求，一點也不奇怪。
“不行，不行，紅旗廠需要你這樣的銷售干將，我怎麼能把你帶走呢？”許建峰堅決不同意。
秦峰還要說什麼，這時候鄭介權推門進來，他笑容滿面地說道：“秦科長也在，是來送許廠長的吧。”
秦峰看到鄭介權，兩個新舊廠長的尷尬局面，他趕緊退了出來。鄭介權看到許建峰繼續收拾東西，臉上沒有任何表情，心情是平穩是複雜？一點都看不出來。
“許廠長，還有什麼交代的嗎？”鄭介權一本正經的樣子。