“耶，老王你兇哦，這個工資要工作15個小時才能拿到吧，你不要命了所。”
“我有娃兒，又有婆娘，屋裡頭有4個口等著我餵飯吃，不拼命一點怎麼得行，像我這樣，老嗨（餘州話，爸爸）身體不好，出不了遠門，只能在餘州找個活路的，這樣的工資還是不錯了。”
“我在南粵做過的，像你這樣，比大部分南粵的工廠工資都還要高了，確實算不錯了。”
“是不是哦，那安逸了。”
盛淮南在遠處遠遠地聽到了工人的聊天聲，在一旁的王默聽到了卻是面紅耳赤。
“苟日的孫剛，他的工人上工居然敢講小話，老子扣他這個月的績效。”王默憤憤地說道。
雖然產品賣得好，但是這個時候更要重視產品的品控，像他們這樣無視工廠遊戲規則的講話，是要罰款的。
盛淮南看了一眼王默，沒有說話，只是聳了聳肩。
他是老闆，就不會把精力放在這些雞毛蒜皮的小事上，犯諸葛亮都經常犯的錯誤。
他考核王默的核心指標有兩個。
一個是核心產品的品質把控，另外一個是產品的銷量。
只要有一個出現問題，他就拿王默是問！
其他的一些小事兒，就算王默偶爾貪一點小錢，只要不是太過分，他都會睜一隻眼閉一隻眼。
水至清則無魚，你不給跟你的人一點小甜頭，誰跟伱賣命！
當然，對於剛才違反紀律的那兩個工人，他也不會裝聖母，特意放過他們的。
遊戲規則就是遊戲規則，大家出來都是為了賺錢的，管你是什麼情況，你違反了受到懲罰都是應有之義！
“我們的總經銷商體系成立得怎麼樣了，有沒有每個省都有一個總代理。”盛淮南和王默巡視完，回到辦公室後，拿起一杯茶喝著問道。
“現在除了青海等西北的三個省份，其他區域都有了自己的總經銷商，我按照盛總您的要求，把整個經銷商團隊的規矩給定了下來，他們的實力都很強，基本都可以下到自己省份的每個縣市，整個框架體系也已經構建完畢！”
王默說完自己都得意地笑了。
經銷商團隊的構建是一件非常非常困難的事情。