“柳主任，你說的大幅度提高薪酬待遇是多少？”
“80%100%，也就是說根據工作崗位不同，最少的80%，最多的可能100%。而且大家要意識到，相應地，公司給大家上的保險數額也增加了，尤其是住房公積金，那可是實打實屬於個人的。”
一些人的臉色好了許多，還有一些人沒見什麼變化。
“好了，我還是給你們一個商量的空間，你們繼續考慮一下，籤還是不籤這個合同，我都尊重你們的意見。”說完，柳峰三人又回到了莫可染的辦公室。
莫可染說道：“這個結果已經是當前最好的結果了，柳主任費了不少心啊。”
柳峰感嘆道：“盡力而為吧。”
接下來的時間裡，柳峰三人又兩次進出，耐心地解答著大家心中的疑問與不甘。
期間，趙爾石也來到莫可染的辦公室一次，假惺惺地詢問交流情況。雖然某種程度上說，柳峰是在為趙爾石這個行政主官在排憂解難，趙爾石應該感謝才是，但是趙爾石卻在內心裡希望柳峰與員工交流溝通失敗。
趙爾石認為，即使青雲縣供電公司拖了轉籤合同工作的後腿，自己的責任也不大，畢竟自己到青雲縣供電公司上任不過兩個月的時間，更何況青雲縣供電公司勞務派遣工的複雜情況也不是自己造成的。
再一次進入會議室的時候，已經是下午四點五十分了，柳峰微笑著問道：“怎麼樣，大家有最後答案了嗎？”
米愛國說道：“柳主任，還有幾個員工拿不定主意，可以再給我們兩天時間嗎？”
柳峰說道：“老米的意思我明白了，你們中大多數人已經同意籤合同了，還有幾位員工沒想通在猶豫不決。
你們沒有按照少數服從多數的原則來做出你們最後的決定，說明你們不忍心拋下任何一個人，你們很團結，這一點我很感動。
反過來，我也想請幾位還在猶豫的員工，你們再多想一想多數人的想法是不是有道理。
老米說能不能再給你們兩天時間，如果你們無關緊要，我給你們十天半個月都行。
可是你們的工作崗位離開你們一天，青雲縣的供電安全就要承受一天的風險，真要出了安全事故，不用說青雲縣供電公司的領導承受不起，就連我，因為沒能及時填補你們不在崗位的人員空缺而要承受被處理。
所以，我真的不能也不敢答應你們的要求。如果你們不籤這個合同，我今晚上回去恐怕連覺都睡不成，我要協調各單位抽出31名員工來暫時來頂替你們的崗位，這太難了。”
說到這兒，柳峰的臉上表現出了無可奈何又十分為難的神態。
莫可染暗暗挑起大拇哥，柳峰主任說這些話很藝術，一是稱讚了大家宛如一家人的團結行為，同時又提醒了少數人也要為多數人想想；
二是肯定了大家在青雲縣供電公司的重要作用，但同時又暗示了大家不是絕對的不可替代。
三是表明了真心希望大家考慮他的難處，因為真出事了，領導們要受到處理。領導們都被處理了，大家的結局恐怕也好不到哪裡去。
莫可染說道：“大家的訴求其實也很明確了，柳峰主任能夠為大家爭取的也最大限度地爭取了。大家的薪酬接近翻倍後，在青雲縣域內，也算是名列前茅了，我建議大家不要再猶豫了。”
柳峰說道：“這樣，我在給大家五分鐘考慮時間，大家再討論討論。”