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第一百一十章 競爭機制 (2 / 4)

周爾由於不敢說不好,只能低頭沉默。

“許總你說一下。”

“極光員工少,如果讓不同部門競爭,資源會過度消耗。”

“哈!許總,不就是錢嗎?錢沒有了可以賺,但機會沒有了就真的什麼都沒有了。”

“那江總說吧!想讓我做什麼?”

“短影片。”

“啥?”

“就是十秒的短影片,搭配音樂。”

“這種也太簡單了吧!”許茹不確定江浩是否正確的表達了想法。

“不簡單,短影片的背後也是直播,當然也不是最重要的功能,我們要掠奪使用者的碎片時間。”

“原來是這樣。”

許茹好像有一些瞭解了。

周爾有一些著急:“江總,那我們的專案呢?”

“同樣做,你們兩個一起做。”

“瞭解。”

江浩站起來,看著外面的景色。

他們兩個無論哪一個做失敗,他都會進賬一步虧損補償。

對江浩而言,簡直不要太酷了吧!

如果不是他擔心太驚世駭俗,他直接啟動十個一模一樣的專案。

當然,前提是他在系統內已經建立了這個專案。

“哪一位做成功了,年底的獎金不低於百萬。”

周爾一聽不低於百萬,激動到有一些手足無措。

百萬在2009年是什麼概念?

可以在江南買一套不錯的房子住。

江浩看周爾這麼激動,勸道:“這麼點錢不用太看重。”

“江總,我一直想買套房子,如果難道一百萬,我的生活環境會改變不少。”

“我其實比較理解你,直到現在我也沒有一棟完全屬於自己的房子。”

江浩笑道。

“江總您說笑了。

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