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319 只能同富貴不能共患難,還特麼的合作個球啊 (1 / 5)

“還有,暘宏科技是高新技術研發公司,技術就是核心競爭力,沒有高額的待遇如何吸引優秀技術研發人員加入?總不能跟技術研發人員談理想,談抱負,讓他們用愛發電……他們也是要養家湖口,要恰飯的……”

“暘宏科技沒法如同企事業單位一樣給大家行政級別,也沒法給他們鐵飯碗,唯一能給的,就是錢!”

“他們就是暘宏科技的競爭,否則,不管我們發展多迅速,最終都可能成為歷史的塵埃。”

一連串的話語,幾乎都沒有給周齊桐插話的機會。

開始謝暘說的時候,周齊桐還想插話。

到了後面,他則是開始認真地去思考謝暘的話。

“唉~”

最終,他只是無奈地嘆息了一聲。

默默地從暘宏科技離開。

“領導,怎麼樣?這幾天我們談的招商專案,都表現出了對我們高新區用人成本的擔憂。”

田興志在知道周齊桐回來後,急衝衝地進了他的辦公室。

這段時間,高新區招商引資辦公室,可以說是承受了從來都沒有過的壓力。

田興志也清楚,沒法去找謝暘。

站在暘宏科技的角度,高薪招聘人才,沒錯。

唯一讓人不爽的就是暘宏科技把他們的工資公開出來,讓應聘人員對自己的價值有一個清楚明瞭的認知。

可同樣,讓其他有著同型別需求的企業,不得不拿出更高待遇出來。

“擔憂就擔憂吧!實在不行,就讓他們去其他地方唄,謝暘態度很明顯了,不可能在這事情上讓步。暘宏科技跟國際競爭對手的差距太大,如果全部按照國際對手製定的規則,他們無法跟國際對手競爭……”

周齊桐嘆了口氣。

回來的路上,他就在想謝暘這樣乾的目的。

誰都想要自己賺更多。

人都是自私的。

謝暘掙的錢,可以自己留下,而不給公司員工分,誰都沒法說什麼。

可他沒有這麼幹。

這就不得不讓人認真去思考他的目的。

“領導,這樣的話,咱們這招商引資工作還怎麼做啊!不是我有意見,暘宏科技的待遇,遠比外資企業都更高……”

田興志急了。

作為招商引資的負責人,平時給投資商談的,都是土川這邊的優勢,以及政府能給的待遇。

現在好了。

最大的優勢,被暘宏科技這樣一搞,弄得沒了。

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