有需求的員工，可在內網專門遞交申請，具體細則同樣後續想見內網.
這是咱們員工工會提議的第一項惠及員工並落地實施的舉措，肯定不會是最後一項。
最後，這些得以施行，還是得感謝老闆的大氣~”
當範典看到陳默已經回來，就把話語權交出去，“接下來有請我們英明神武的老闆跟大家講兩句~” “老闆！”啪啪啪~
“老闆！”啪啪啪！
近萬彼岸人揮動著手裡小巴掌和應援棒。
在山呼海嘯般整齊的歡呼聲中，穿著一身跟大家一樣藍白色羽絨服的陳默緩步登臺。
泛白的嘴唇，腳下每一步仿若千斤重。
看著老闆登上舞臺的這一幕，讓在場所有人很是感動，老闆無限風光的身後肯定揹負著他們所看不到的巨大壓力。
養活近萬員工，又是買房又是子女教育，老闆比他們爹媽都上心這些問題，可見心裡心心念唸的都是他們。
好不容易走到舞臺中央，陳默暗自感慨，年輕人還是要節制啊，積攢了數月的彈藥，兩天就彈盡糧絕了，換了誰腿肚子都打彎。
其實剛才兩個方案是經過好幾次的修改，無息貸款一開始的版本是入職滿一年，可貸30萬；滿兩年，可再貸30萬；滿三年：能貸40萬，這樣三年一共貸100萬。
跟股票、期權解鎖的道理一樣，都是增加員工沉沒成本的方式和手段。
他看完就給否了，彼岸沒必要這麼搞，直接一步到位，只要幹滿一年就是100萬，就是幹滿一年，領了貸款跳槽，無息貸款依舊有效，只要在還款期到之前還了就行。
畢竟大部分普通員工是外地的，都是在京沒房的，陳默曾經也是窮苦出身，更能感受到漂在外地打工人的不易。
家裡人以為你在大城市混的各種體面，甚至有些家庭條件不好的經常找你要錢，但其中的辛苦只有自己清楚。
京城有兩個地方最具有這些群體的代表性，一個天通苑、一個馬駒橋。
要不怎麼有句話叫“有錢不住天通苑，末路必闖馬駒橋”。
現在彼岸具備這個條件，陳默掏出錢來鼓勵大家買房，趁現在年景好，怎麼都是賺。
他幫不了天下人，他只向幫好眼前的這些可愛的員工。
因此，陳默接過範典遞過來的話筒，緩緩開口，言語間不見套路，全是感情，
“老話說的好，安居樂業，為什麼安居要放在樂業前頭，而不是樂業安居？
只有安居後，老有所養，子有所教，大家的心定下來，才能更好的開展工作，而不是被工作推著走！
我希望大家知道我們為了什麼而工作，而不只是為了工作而工作。
其實告訴大家個小秘密，這個秘密連你們各自老大都不知道”
臺下眾人一聽，耳朵兀自豎了起來，好奇心爆棚.
“其實早在建立彼岸之初，我就給自己立下了一個不切實際的目標，那就是凡是來彼岸幹滿三年的員工都能買得起京城的房子，不過現在看來，京城的這踏馬的房價，你們也懂”