因為集團問題太多，主營專案還不是丁雲感興趣的行業，她實在懶得在這方面費什麼心思，所以索性直接把先前幫她獲得遺產的那幾個股東找了過來。
問他們願不願意接手這個集團。
她可以低價把股份都賣給他們。
現金不夠還可以分期付款。
反正她不想為這爛攤子操心，她既不缺錢，又沒把李家傳承下去的信念。
費這事幹啥？
那幾個股東年紀都不小了，年紀最小的都四十八了，最大的都快入土了。
所以也沒什麼奮鬥的心思。
一時之間，這李氏集團倒是跟燙手山芋似的，雖然資產不少，但還真沒啥人願意接手，幾個股東全都十分猶豫。
雖然沒有直接說不願意，但顯然並不是很情願，只表示要回去商量商量。
面對這種情況，丁雲是立刻曉之以情動之以理的，開始了自己的勸說，譬如你們自己年紀大了，沒精力管公司之類的，你們不是還有子孫嗎，你們子孫難道就不想奮鬥下，把家族發展壯大。
小股東終究沒有大股東舒服啊，很多想法只有做了大股東才能實行不是。
這一類的話丁雲說了很多，說的那幾個股東都隱隱約約有些心動，但只是因為資金問題，還是拿捏不準的時候。
丁雲又趕緊放了最後的大招，那就是她可以把集團拆分開來，反正李氏集團又不是隻有一個營業專案，把幾個營業專案分割開來，不但經營專案更加精確了些，他們出的錢也會相對減少些。
再加上丁雲願意給折扣之類的。
對於他們而言。
這麼做就沒那麼傷筋動骨了。
經過丁雲這麼一勸說，剩餘的股東基本都心動了起來，特別是在丁雲許諾可以按現在的股價打七折，把自己的股份賣給他們後，他們便更加的心動了。
於是緊接著最大的問題就不是買不買丁雲的股份了，而是誰買哪一個分公司，賺錢多利潤大的分公司誰都想要。
虧本的誰都不想要。
那幾個股東可不就還得繼續爭。
好在這跟丁雲無關，她特地給了幾天時間讓他們爭吵，等他們吵出一個具體結果之後，這才進行接下來的交易。