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第206章 團隊組建 (1 / 3)

來訪的人叫做嚴勝。

沈益依稀記得這個人是小米的副總裁,不過現在好像沒有加入小米。

反而來找自己了。

他還愁沒地方去找人才呢,雷布斯前不久為了建立小米,把人才挖了個遍。

但是沈益也沒有那些人的聯絡方式,各有各的福。

嚴勝在摩托羅拉供職了一段時間,是手機研發與創新上面的人才。

最近摩托羅拉夠慘的,不僅被雷布斯挖人,而且還有人主動跳槽。

沈益對送上門來的人才,那肯定是十分歡迎的,薪資給夠,期權和股權也到位。

期權和股票是用來拉攏住人的,這讓他們有歸屬感,因為有一部分股權是自己的,那他也要對這個企業的發展負責。

不然別人只給你打工,說不定哪天就直接跳槽了。

嚴勝:“沈總對當前的手機系統市場怎麼看?”

“當前的手機系統市場,如果按照正常規律的話,應該是蘋果和安卓平分秋色,其他的系統都不足為慮,包括塞班系統、黑莓系統。”

畢竟現在窗戶系統還差幾個月才能面世,所以不包括在內,就算算在內,它也不行。

窗戶系統收費也太狠了,就連軟體的開發者都要交錢,誰願意給他們開發軟體呢?

之所以說塞班系統不足為慮,是因為他們對智慧手機的作業系統有很大的誤解,而且這個巨人把握不準行業的發展趨勢,害怕轉型失敗之後之前的所有成功蕩然無存。

所以在今年,安卓系統的市場佔有率已經超過了塞班,成為手機系統裡面最靚的崽。

嚴勝聽到沈益說了這番話,絲毫沒有提到夢源系統,於是又產生了疑問:

“那沈總是怎麼看自己的My OS的?有希望和他們三分天下嗎?”

沈益微笑著點了點頭:“那是當然了,如果我的系統沒有出現,那麼局面就是他們平分秋色。

但是我的系統出來之後。相信經過一段時間的發展,能夠成為三分天下的局面,甚至我有信心壓過安卓一頭,這並不是在吹牛皮。

因為我們的優勢顯而易見和他們同樣是開源免費,但是流程性和安全性卻是他們比不了的,所以從綜合角度來考慮, My os集聚了蘋果與安卓的優點,這就是我的信心來源。”

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