半島電視劇的製作方式，與國內不同。
在半島，生產和播放電視劇的只有三個平臺，分別是MBC、KBS和SBS三家電視臺，其中KBS是半國家性質的電視臺，SBS和MBC則是純粹靠廣告收益贏利的私人電視臺。
而半島電視劇製作模式，實行的是編劇中心制。
雖然沒有明確定義，但“好萊塢編劇之父”羅伯特•麥基認為：作為總指揮，他出來動手寫其中的幾集，還要監督常規演員陣容，選擇演員和客串明星，決定拍攝計劃和製作預算，甚至對片中音樂、置景、化妝、表演提出決定性意見。
在這樣的制度中，編劇具有較之導演與明星，更高的話語權與決定權。
從劇本走向到細節、演員挑選與表演等，均以編劇意見為主。
在半島，一部電視劇的影響力分配，大致為：編劇佔70%80%，演員佔20%，導演佔20%。
編劇，是整個團隊的心臟。
這是半島所有從業者的基本認知，一位金牌編劇的稿酬，通常和片中最大牌的男女主角片酬不相上下。
而編劇，也並非屬於電視臺內部人員，多有自己的團隊，甚至是公司，用於接洽和劇本創作。
洛成想要將09年的西卡，打造成一位金牌編劇，也是有這方面的考慮。
而且，讓她成為編劇，創作出的劇本，還能提供角色、OST等等資源，為隊伍裡的其他成員創造機會。
這樣的西卡，得到的不僅僅是自身的成長，更是整個團隊的進步。
最重要的一點。
如此重要的她，只要不出現重大變故，就算再過幾年，還會出現15年的事件嗎？
現實不是戲劇。
如果能夠沒有衝突，平穩而順利的成長，怕是沒有幾個人，會想過那刺激心跳的生活吧。
蘇賢晶作為金牌編劇，出道也有二十餘年，代表作有《我的女兒素英》、《燦爛的遺產》、《檢察官公主》、《49日》等。
其中最出彩的作品，便是《燦爛的遺產》。
不過自從19年《我的黃金色人生》之後，她就沒有了新的作品，處於半隱退的狀態。
接到華國樂新娛樂的邀約通知後，蘇賢晶是有些茫然的，不知道對方是想做什麼，不過既然是一位有錢人，那她也不會拒絕。
說不定，還能拉到一筆投資。
就算她現在沒有作品，也不是不能帶上團隊裡的後輩，給他們鋪路。
地點，就定在了半島首爾。
倒不是洛成太主動，而是想借此機會，去首爾看看，當作是旅遊吧。
三十多年的生活，不是穿著開襠褲不懂事，就是把青春獻給了學校和公司，偶爾的幾次所謂旅遊，也是在附近的山區景區轉轉。