&n是哪個組的連吃飯都管？”
“特派的，說是掛在行政組，應該是接Madam梁班的。”
從席華口中得到答案的白宇點了點頭。
&n梁這是要調升總區了。”
如果是男性總督察的話白宇自然不會認為一定是是調升總區，因為警署內除了總督察外還有一個警司的位置在等著他。
可是因為女性警員的侷限性，所以此時還沒有那位女警司是在分割槽警署內擔任指揮。
她們都是直接被調升入總區，繼續在行政的崗位上工作，而不是像男性警員的選擇多種多樣。
當然也因為女性所特有的一些性質，使得她們在某些職位上的效果要遠比男性警員要好，特別是在公共關係科以及人力資源科這兩個佔比最高的科室。
&n梁在咱們警署多久了嗎？”
三十多歲的席華想了想發現自己好像真不知道這件事情，他就對著自己身邊的行動組3組組長華文信問道。
“這個我也不太清楚，華哥你來的比我早你知不知道。”
見席華問起自己華文信苦笑著答道。
&n梁她是和我同年進入咱們警署的，我記得那是在62年了。”
“不過一想到同樣當了快20年差人我才是個督察，人家已經快升警司。真是人比人得死，貨比貨得扔，唉！”
華文信說完後還止不住的搖頭。
白宇和席華見此相互看了眼，然後就開始轉移話題。
確實本來二十年從一個警員升到督察也說不上差，可是就怕和人比較。
特別是人家和他還是一間警署，同樣的時間人家從警員升到了總督察，而自己卻只是到達了督察，肯定有點不舒服。
不過行政崗位晉級的穩定性，確實不是其他崗位能夠相比的。
很快吃完飯後三人就從食堂離開，回到各自的辦公室忙起了各自的事情。
由於已經安排好了組內的工作，所以白宇可以藉助中午休息的時間好好休息一會，不用像其他人一樣還要趁著現在去寫組內的報告。
要是現在自己像行政組的督察一樣配備了電腦的話，白宇相信自己完成這些瑣事的速度還能夠提升許多。
“叮、叮、叮、”
等自己放在辦公室的電子鬧鐘響了以後，白宇才拿著一個筆記本向著行政組走去。
進入會議室的白宇，第一眼就看到了中午與席華和華文信聊的洋Madam。