7：55，沈婠再次看錶以作確認，這個點擱以前，根本不可能看到明亞的職員。
叮！
電梯到了，“沈總，您先請。”
……
八點一刻，沈婠去了趟茶水間，路過辦公區，視線略微一掃，發現人已經全部到齊。
看來，上次的事情給這些人留下了不小的陰影。
有個實習生正啃麵包，對上沈婠望過來的目光，手一抖，麵包咕嚕幾下滾到地上，大眼睛委屈地眨巴著，彷彿下一秒就會哭出來。
沈婠啞然失笑，她……已經這麼可怕了嗎？
中午，蔡雲把沈婠的外賣親自送到辦公室：“沈總。”
“嗯？怎麼是你？”雖然人事任命還沒有正式下發，但苗苗已經提前肩負起總裁秘書的職責，像送飯這種雜物活，平日裡都由她一手包辦。
“我正好有事找您，就順手帶過來了。”
“不介意我邊吃邊聽吧？”
蔡雲搖頭，你是總裁，你開心就好。
沈婠拆開包裝，三菜一湯，不算豐盛，但也不差，那廂蔡雲緩緩開口——
“這次一走就是五個人，相應的崗位也空了出來，您看是重新招聘，還是內部整合？”
沈婠表情不變，甚至連眼皮都沒抬：“你的意思呢？”
蔡雲心下一緊，雖然沈婠看似平靜，可她卻感受到一股無形的壓力，不由思量再三，謹慎中帶著幾分試探：“之前，公司人員過於冗雜，有些崗位根本沒必要，也許這是個契機？”
什麼契機？
當然是精簡員工。
起初蔡雲以為她是想借機整頓公司風氣，達到殺雞儆猴的目的，可仔細一斟酌，就發現其中不合理之處：首先，為什麼偏偏是那七個人，職位高的不是更能達到效果？其次，立威的方式有很多，為什麼偏偏選擇開除這一種？
綜上，蔡雲大膽地猜測，除了立威、整風之外，沈婠還想裁員！
果然——
聽完她的話後，沈婠夾了一筷子肉，輕描淡寫：“嗯，那就這麼辦吧。”