李衛東在齊州註冊了一間公司，齊州新盛控股公司。
現在國內仍有很多行業，不方便外資進入的，他要用這個公司持股這部分公司，自然包括地產公司。
他在國內的一些公司，當初為了防著一些地頭蛇之類的，股份都轉到了瑞博思控股裡面。
現在公司有這麼多錢得花出去，用新盛控股進行增資是最合適的。
反正已經是合資企業了，至於股份多一點還是少一點，就沒那麼重要。
所以按照李衛東計劃，除了地產公司，匯通物流，遠東貿易，安居客，宜家，商場，飯店，水泥廠，登峰機修和他的子公司登峰摩托車等等。
只要是需要增資的，都由新盛控股來做。
陳谷高興的帶著檔案袋走了，他心裡滿意極了。
四個億的資產，他的那些小弟頂多千把萬的資產，和他比起來差太多了。
方向確定了，合同協議就好辦了。
幾天後，在律師的見證下，合同就簽完了，剩餘的事情，就交給他們了，李衛東不再插手。
陳谷打算安廈地產註冊地變更到滬城，馬君把萬弘地產註冊在京城，李衛東完全贊同。
七月天氣更熱了，而且還老下雨，又悶又熱讓李衛東很難提起勇氣出門去幹點什麼。
但是有些事必須要做的，他兒子的百天宴。
孩子從降生開始，滿月，百天，週歲三個節日是最重要的。
滿月酒沒有正式的喝，這百天宴肯定要隆重。
飯店的事情不用李衛東操心，有麻桿張羅著呢。
現在四季飯店在齊州已經有了三家店，已經在外省大城市開始選址了，資金不斷，這分店自然就開的順暢了。
不過按這個速度，兩年內開二十家分店似乎有些困難，唯一的問題是人才。
不止是郭淮，肖繼輝也是如此，分店可以開，但是人才沒有那麼快培養，挖人是最好的出路。
什麼是人才，拿過來就能用的就是人才。
寄希望於自己培養人才，也可以，但是那太慢了。