不過很可惜的是，流官制度也有弊端，那就是官員對自己的任官的地區沒有歸屬感。
又由於治理一處的時間並不會太長，使得他們更加著眼於短期的利益，對於投資時間長的專案，即便會有很好的產出，普遍也不願意去投資。
除此之外，流官制度下的官員更加保守。畢竟對於他們來說自己任期只有3~5年的時間，只要這段時間不出大錯，任期屆滿之後成績合格便可以提升半級，這對於兇險的官場來說無疑是最穩當的路子。
而這樣一來就使得流官制度下的官員，很難會由衷的對自己任職地方的長遠方面進行考慮，甚至傾向於大舉借債來粉飾短期的經濟資料。
至於最後留下那一地雞毛的負債，卻被輕飄飄一句話“我們相信後人的智慧”一筆帶過。
為了防止這種情況的發生，秀家在建立屬於豐春家的流官制度開始，就說過所有的奉行、與力、同心每年1小考，3年1大考，5年考評優秀的人可以提升，考評下等的則會被降等。
一般情況下不會在屆滿之前提拔，當然如果在頭三年考評中極其優秀，表現拔群眾人的，可以特例提拔。
但是一旦到了家老這個等級，實際上是升無可升的，想要升級只能等到家老的位置空出來了，才有可能被提拔上來，又或者如6年前那樣，秀家對家老負責的部分進行的了細分，有了更多的位置才行。
如今6年時間雖然還差一點，不過秀家馬上要出陣朝鮮，不可能卡著6年時間回來給自己的家老佈置，因此對於人士的調整隻能提前。
①筆頭家老為藤堂高虎，負責統籌全域性，及各部門奉行、與力的調動；（總裁+組織部長）
②立原久綱去掉候補兩字為正式家老，由負責領內錢糧管理轉為負責軍備生產管理；（軍備工業部長）
③秋上久家去掉候補兩字為正式家老，增繼續負責軍隊訓練和出陣的樞密家老，同時兼顧樞密院掌事；（安全部長）
④太田資正年級過大，已經隱退，香川之景去掉候補兩字提拔為正式家老，調任負責領內典儀；（禮儀部長）
⑤岡家利依舊是家老候補，從戰場上回來繼續由領內田畝管理和民眾戶口的管理調任樞密院負責軍備、軍糧沿途的統籌與運輸；（軍事後勤部長）
⑥花房正成依舊為家老，由負責領內軍備生產管理，調任負責領內田畝管理；（民政部長）
⑦成田氏長依舊為家老候補，但是負責的方面由負責領內手工業及座、商管理轉為負責領內的貿易和稅收工作；（稅務及貿易部長）
⑧明石全登增補為家老候補，負責領內錢糧管理；（財政錢糧部長）
⑨土居清良有家老候補轉為正式家老，由負責領內貿易和稅收工作轉去樞密院，負責負責軍功評定及獎賞。（國防部銓敘廳長）
⑩家老明石景親退休，改由香西佳清總管伊予事務，由家老候補提拔為正式家老，兼署琉球及別子銅山事務；（負責伊予及琉球監督，但不擁有兩地軍政大權的西國刺史）
長船綱直被提拔為家老候補，掛蝦夷布政使職務，負責蝦夷地區的政務；（蝦夷內政長官）
家老候補戶川達安，由樞密院署理事務，負責戰時軍備、軍糧沿途的統籌，轉任負責領內建築工程和普請工作；（工程部長）
家老候補頴娃久虎，蝦夷道兵馬指揮使，兼顧樞密院署理事務，負責戰時軍略佈置，職位不動。（總參）
至此，豐春家轉封關東之後，第二次人事調整正式結束，其中先輩的家老中，太田資正因為年紀太大主動申請隱退，明石景親和長船貞親則是主動選擇隱退，好為自己的兒子的前途鋪路。
自古以來掌管府庫錢糧和兵馬的職位無疑是貞治內最重要的位置。
而立原久綱剛剛取得這麼大的功勳被秀家獎勵了一番，他又是秀家的老師，秀家的潛邸重臣，秀家對他非常信任，照理來說最多也是如秋上久家一樣職位不動，不可能卸去了掌管錢糧的要職，反而去管軍備生產去了。
事實上秀家這麼做是有深意的。儘管此前成田氏長兼管軍備生產做的不錯，但是隨著秀吉身體日漸衰微，秀家對於軍備的需求愈加強烈。