沒辦法，人既要有理想，但前提是得生活下去。
柴米油鹽醬醋茶，這幾樣少不了。
夏澤凱和羅希雲知道了個時間的大概以後，心裡就盤算開了，按陽曆算，現在到年底還有8個多月時間，到春節的話，還能長1個多月。
“等吧！”夏澤凱笑著說道。
他說：“權當給自己放個長假了。”
羅希雲想了又想，最後說道：“澤凱，我還是儘快把‘凱雲投資’給搬過來，在這邊也不耽誤辦公。”
“你問了嗎，他們都願意過來嗎？”夏澤凱問了他老婆一聲。
羅希雲搖頭：“還沒問吶，我上次就有這麼個想法，等會兒我給小孫打個電話，讓她統計一下。”
“不願意過來的，繼續留在齊城那邊，願意過來的，除了合規的市場薪酬，再另外補貼2000塊錢的租房補助。”羅希雲倒是挺果斷的。
不過這也和‘凱雲投資’最近幾年連續出站，收益不菲有很大關係。
要是公司沒錢，你瞅瞅它會給你好待遇嗎？
“行，你看著辦就行，我沒什麼意見。”夏澤凱說道。
他老婆這個給員工租房補貼的方式並不是首創，夏澤凱就知道今日頭條那邊也在實行這個，不過現在的租房補助是1000元，張一鳴去年發過一封‘致股東信’，股東信裡邊提到計劃把這個補助調整到1500元。
別看只漲了500元，可涉及到的人太多了，這麼做一定程度上損害了股東們的利益。
好在大傢伙看在今日頭條連年價值倍增的份上，並沒有人出來挑刺，都痛快的答應了。
這些資本方更清楚，要想馬兒跑，就得給馬吃草。
……
齊城，凱雲投資資產管理有限公司那邊，人力資源部經理孫玉萍接到了羅希雲的電話，聽著羅希雲在電話裡把關於公司未來的整個構想都給她說清楚了以後，又讓她統計公司現有的員工，有多少願意去京城工作的，有多少願意留下的。
掛了電話後，孫玉萍略作思考，就把給各個部門的負責人打電話，通知他們開個緊急會議。
羅總不在，凱雲投資的所有人都清楚，‘二把手’就是孫玉萍，孫經理招呼人了，他們都很痛快的過去了。
等著孫玉萍把羅希雲的意思轉達下去後，在場的人大吃一驚。
“孫經理，這是真事啊？羅總怎麼想著去京城開公司了？”風控部門的經理李志剛問道。
孫玉萍也回答不了這個問題，她說：“李經理，這個問題恐怕得問羅總了。”
李志剛呵呵一笑，說道：“我不反對，實際上我可能理解羅總的想法，咱們公司搬到京城去，會比在齊城的機會更多。”
李志剛不知道，他一句話還說到點上了。
他繼續說道：“再說齊城這邊還有分公司駐紮，大本營的業務也丟不了，我覺得這樣也挺好的。”
說完後，李志剛第一個舉起手來：“孫經理，我願意去京城工作，繼續為公司做好投資風險控制。”
他傻了才不願意，他家本就不是齊城當地的，甚至不是濟東省內的，他離家奔波，出來就是為了掙高工資的。
按照孫玉萍剛才一嘴帶過的說法，他們去了京城之後的收入肯定要更高，還有額外的2000塊錢的租房補貼，為什麼不去？