嚴靜華莞爾一笑：“同意！”
“那咱們提個計劃，報給老闆。”李木木主動說道。
他不去扯皮，做什麼事都雷厲風行。
嚴靜華說：“直接找老闆開個電話會議吧，把情況給老闆說一下，這樣更快。”
“老闆如果同意了，咱們可以把這個方案和採購計劃同時提報給老闆，避免在中間環節再耽誤時間。”
“嚴總說得對，現在宜早不宜遲，越快越好。”陸槁點頭，也同意了這麼做。
一致獲得了透過之後，他們當場就給夏澤凱打電話，開了電話會議，沒有人知道公司裡的五個最高層到底商量了什麼，但是再9月底的時候，公司裡就多了一個部門，叫物流配送，歸屬於嚴靜華管理。
並且在同一時間，公司裡採購部門開始批次採購長9.6米和12.5米的兩種規格的廂貨，在內部定點配送方面，為實現更高效率的貨運配送做準備。
……
但小長假開始後，嚴靜華髮現他還是低估了客戶對他們公司產品的熱情。
無論是線下的靜桐寶貝直營連鎖店，還是線上的淘寶店或者京東商鋪，都有大量的客戶前來下單採購。
而為了能夠達到小長假期間的最大優惠力度，很多人都採取了混買的方式。
原本銷量不是很好的夾心餅乾，都取得了不錯的銷量。
就更別說本就暢銷的溶豆、百奇餅乾，以及各類乾果產品，各種暢銷款的兒童馬桶潔具等。
都在大力度的促銷活動下，迎來了全面的銷量爆發。
連續兩天時間，在靜桐發展有限公司附近的其他工廠就看到了這家公司門口進進出出的廂貨，根本就沒停下來過，很多人羨慕的眼睛都紅了。
他們心裡想著靜桐發展有限公司這回又賺大了，得掙多少錢啊！
可他們也是服氣，靜桐發展有限公司的那個老闆大氣，不管是生產，還是銷售，或者物流貨運方面，他都捨得投入。
在員工的福利待遇方面，也讓其他工廠的員工眼紅，讓其他工廠的老闆恨得牙癢癢，在兩個階層形成了涇渭分明的兩種表現形式。
……
此時的佳澤包裝有限公司生產車間內，早已經過去了七八月份的燥熱，進入到10月份之後，透過開啟的大門通風，車間裡就變得很涼爽了。
夏澤江這段時間一直在工廠車間裡忙碌著。
他一刻鐘都不敢鬆懈，生怕做不出足夠量的包裝箱來，就耽誤事了。
沈佳怡穿著一身運動裝從外邊進來了，他看到正在忙碌的夏澤江後，湊過來問他：“澤江，怎麼樣了。”
“還行，能跟上趟，咱們的產能還是太小了。”夏澤江看著忙碌的工人，才發現規模還是小了。
他還曾誇下海口，要全盤接手靜桐發展有限公司的所有包裝包材的供應，可此時再看，也不知道他當初是怎麼好意思開的口，根本實現不了。
就一句話，他們工廠現在壓根跟不上靜桐發展有限公司的發展速度。
也就是靜桐發展有限公司的訂單再眼前擺著，他們都吃不下去。