郭穎看出來了，公司裡今年上半年的目標獎金是下了血本了。
沒人規定老闆必須發這個錢，公司平時給員工的工資就已經很多了，每年年終還有兩個月的工資作為年終獎，可老闆還是額外弄了個績效目標獎金。
有在驢前邊吊一根胡蘿蔔，引誘驢使勁往前跑的意思。
可是實實在在的錢拿到手了，他們就算被引誘了，也心甘情願。
不像其他的公司那樣，工資能少發點就少發一點，能壓兩個月就絕不提前發，多賺一天的利息都是好的。。
可靜桐發展有限公司從一開始就沒有這些爛七八糟的勾欄，他們發工資的時間一般都是次月的2號之前，如果趕上節假日了，就當月底發放工資。
郭穎最近經常出差，她幾乎跑遍了濟東全省的大小區縣，可是如同他們老闆這樣痛快的給員工發工資的工廠，郭穎再也沒有遇到第二家。
或許她是她見識少，可老闆的特立獨行卻如同黑夜裡耀眼的螢火蟲一樣，讓人一眼就能看出不同來了。
“周店長，給其他分店的店長打電話，讓濟城所有分店的員工明天一早都來一號店開會，請假的一概不批。”郭穎給周豔春下了命令。
“…好！”周豔春不知道郭穎為什麼這樣說，可遲疑了一會兒後，還是痛快答應了。
群裡發的那幾張照片著實把他們這些人都給刺激到了，店裡的何姐和小方都在叨叨：“要是去總公司領獎就好了，也能看看那種幾千萬現金擺在眼前的大場面，真是可惜了。”
“郭經理怎麼來了，你們有誰知道嗎？”
“不知道，你們看看郭經理得多累，我看她黑眼圈很重，站在那裡都想睡覺了，這是多長時間沒休息好了。”
“不知道，還是抓緊幹活吧，讓郭經理抓到了，又得罵你一頓。”
“哎，你們說總公司那邊的員工都發獎金了，咱們的獎金什麼時候發啊，我無所謂了，直接給我打到工資卡上也行啊。”
“我看群裡在總公司那邊的姐妹說，她們發了三四萬哪，咱們這邊有這麼多嗎？總公司會不會對咱們這些在外邊的有偏見啊，萬一再少給咱們一點可就虧了。”
“我說劉潔，你腦子裡咋想的，一天天的能不能想點積極向上的了，你但凡多努力賣點貨，你的提成就比現在高。”
沒理會他們這些人在店裡聊什麼，周豔春給濟城這邊的店長一個個的打電話去了。
時到今日，隨著郭穎首先在齊城、濟城等地購置了大量的商鋪以後，濟城這邊的靜桐寶貝直營連鎖店已經從最早的五家擴充到了十七家，遍佈了整個濟城及下屬區縣的所有重要商業街區和萬人級社群圈。
相應的，濟城這邊的店長也有17位了，但毫無疑問，除了統管這些靜桐寶貝直營連鎖店的經理郭穎之外，濟城這邊的第一分店店長周豔春就有著不可忽視的地位。
有心人都知道她的身份太特殊了，可不光只是第一分店的店長那麼簡單，也不只是她所管的店鋪營業收入在濟城的17家分店裡排名第一。
接到了周豔春的電話以後，其他的十六位店長都很痛快，他們紛紛說保證明天一早帶著店裡的員工準時趕到。
說完了以後，周豔春又特意叮囑：“經理在我這邊，她專門說了明天任何人都不讓請假，各位，明天一定是有很重要的事情，別怪我沒提前知會大家啊。”
打電話的時候，也有人問周豔春，是不是和發獎金的事有關係，但周豔春也不知道具體的原因。
可她心裡有預感，這事八成是和發獎金的事有關係。
周豔春想著郭穎這次來的有些突兀，莫不是郭經理明天親自給他們發獎金？
……