司家那邊的事一團麻，這也影響不到慕夏和微微。
經過這大半個月的忙碌，公司終於初具規模，開玩笑，有a市兩大龍頭企業的幫扶，一個小小的服裝公司要做起來那不是很容易嗎？a市新寵就在成長的道路上快速起步啦！
看著這也有著50多號人的辦公區，兩人甚是欣慰啊，這裡50多號人，麻雀雖小，五臟俱全，工廠那邊還有100來號人，這可都是HEPY公司的員工啊。
你看看，你看看，客戶帶客戶，公司的訂單都接不完，大家都忙到飛起了啊！
要接單，要持續接單，咱們還得有硬實力，緊緊靠關係那可不行。
幹勁十足的兩人常常都沒有時間睡覺啊，公司願景、市場、溝通、設計、競爭、顧客、團隊……什麼都要懂，什麼都要學習，兩人似乎回到了上學那時的流金歲月，目標明確，精力旺盛，非必要不外出，非必要不見不相關的人，非必要不做跟工作無關的交流。
司城還真是個人精，所以啊，你看看，這公司一開，保準讓慕夏沒有時間打野了，司城也只是想達到心有餘而力不足的效果就很好了，結果呢，慕夏心裡根本沒有多餘的地方去想感情的事啊。
要說這麼久了，夏明哲怎麼就放棄了嗎？那怎麼可能呢，可現在他才是真正的心有餘而力不足啊，夏氏現在亂成一鍋粥了，工商局、稅務局、勞動和社會保障局、消防安全、海關等輪番到訪、調查、取證，連水電、環保都來湊熱鬧，夏明哲已經被請去政府機關喝過幾次茶了，夏氏也已面臨多家工廠停業整頓的局面。
寶寶做了什麼，寶寶自己也不知道啊，公司管理什麼的，自己也不太懂，反正他們藏什麼，我就挖什麼，報什麼。
政府呢，是看到新聞報什麼就查什麼，一查一個準啊。
夏氏這次算是傷筋動骨了，但你要說徹底消亡那也不至於，寶寶也說了，我只是助攻，又不是主攻，主攻還是要看爹地的，那可是爹地的戰場。
所以呢，寶寶暫時也沒有了新的動作，只要他沒有來找媽咪，那就讓他在苟延殘喘一下吧，再來找媽咪的話，那咱們再來繼續較量。
近期a市每天報道的新聞都是跟夏氏相關，這也耗費了夏氏大量的資金去處理，為了填補這些資金的漏洞，夏明哲也是挖空了心思，這些暫且不談。
再說林攸楠，司城不在，林攸楠可是HEPY的常客，那簡直是調動了公司女員工空前高漲的工作熱情，只要他一來，公司所有員工眼福、口福都有了，要說他是HEPY最受歡迎男嘉賓一點都不為過。
當然，我們微微也盡職盡責，樓下前臺可是有眼線的，只要林攸楠一來，慕夏鐵定被微微指使著去100層幹活了，咱有時候可是客戶角色，作為供應商的慕夏，慕總，給客戶跑跑腿那不是應該的嘛。
所以呢，林攸楠來的次數倒是多，但碰到慕夏的機會卻不多，即便這樣，他也很開心，覺得跟慕夏更近了一步，也有了更多的共同語言。
在財務方面從來不接受林攸楠的資助的慕夏，這次倒是沒有拒絕他給自己帶來的客戶，帶來的機遇，這和直接的財務資助可不一樣，雖然藉助的是林攸楠的面子，可自己要是沒有能力也留不住客戶啊，畢竟吸引和留住客戶才能真正實現增長。
當然，慕夏知道林氏是自己的大客戶，這個大客戶也給自己帶來了幾個小客戶，可並不知道後面源源不斷的客戶都是林攸楠帶來的，這事兒可都是我們微微在把控，在權衡，對於職場女性微微來說，只要不違反職業道德，有資源不用，那都是大傻子。
（微微的心裡話是，趁慕夏不記得，這資源趕緊用啊，等那個妞想起來了，估計又難辦了，畢竟慕夏在利用‘男人’這種資源上並沒有自己灑脫啊！）
目前HEPY公司對於司氏的資源還沒有真正用起來呢，兩人商議的結果是以公司當前的規模應對現在的局面都還很勉強，硬菜得慢慢上啊，不然腳步跟不上很有可能栽跟頭啊。