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第596章 升職加薪 (2 / 4)

大家笑了,“秦老師是不忘本,無論如何都要開店!”

“空發藝就是雲花體驗店,知道嗎?”卿香說。

大家又笑了。

“當個副董,你不管其他雜七雜八的事。就品牌建設你和卿香商量。肯定不耽誤你開店。”

卿香看著他,當了總裁,要管更多事,確實也需要幫助。

秦空只好點頭,“那好吧。”

大家都鼓起掌來。

董事長讓他們兩人出去休息會兒,大家又在裡面開了個會。

州長說:“剛剛卿總說的話我贊同。企業發展最關鍵的是靠人才、技術、品牌營銷、內部管理。前三者都在他們兩人身上,那其他人在內部管理上要給力,支援他們。不能拖後腿。”

大家點點頭。

“卿香是聘任制的,原來籤的合約是三年,說用三年時間把雲花做成全國知名品牌,如果做不成,就自動辭職。”董事長說。

“現在也快到三年了,她不但把雲花做到了全國知名,而且連海外都知名了。”

大家點頭,卿總確實強悍!

“我雖然是雲花的創始人,但並不在乎獲得多大的名聲,我更希望雲花這個集團越做越大。”

股東們都點點頭,作為元老,看到雲花發展壯大,確實很欣慰。

眼看合約要到了,卿香剛剛說辭職都嚇他們一跳。雲花有今天靠的就是人才啊!

“卿香這種資歷,如果現在離開雲花,絕對有很多大公司丟擲橄欖枝。她去年已經獲得年度營銷人物。這樣的人才,當然不能放走。

按市場價,卿香應該屬於最高的那一級職業經理人。所以呢,我提議,給她年薪千萬。”

大家都點點頭。

“然後我決定拿出自己部分股份,給卿香百分之五的股權激勵,讓她對雲花更有歸屬感。”

股東們也怕卿香走了啊,商議過後,“那我們也讓出部分,讓她增持到百分之十的股權。”

董事長高興道:“謝謝大家理解支援。再說說秦老師吧,正是因為有他給安歌做了頭髮,才有了卿香請安歌當雲花代言人。

又請他擔任造型師,陳老師擔任攝影師,做出了傳播世界的四季廣告片。”

大家點頭,“確實!可以說是秦老師引發了這次最成功的廣告!後面的廣告、營銷更是離不開他的創意和推廣!”

“是啊!是啊!咱們廣告創意是秦老師提出來的啊!”

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