第五卷權傾天下第五百六十一章制度
這始於足下，在他的認識裡，先就是要改革官制。
吏治**，並不是國人天生就貪婪，而是因為官制和監督體制根本就是錯的，根子不對，如何能結出好的果來？
低薪，低監督，必然貪汙，無可懷疑的事實。
只要放手張佳木來做，不敢說必定能如何，但一個基本清廉高效的政府，五年之內，一定能建成。
但先這第一條，就沒有辦法做到。
官制，也是吏制，當然不止一個防貪防腐那麼簡音，行政體系的構成和改革，官員選拔的方式也需改革，科舉有其進步之意義，但到了明清時，已經是弊端比好處大了。
體制和吏治是相輔相成的，好的體系產生的好官當然多，就眼前大明這體制，能有現在的吏治就算不錯了。
公平的說，清朝的體系都比明朝強的多。最少在雍正年間開始，清的吏治就保持了一個很高的水準，一直到慈溪亂開捐例，捐班兒比正途多幾十倍，大家都想著法子摟錢，那會子，才是清朝真正吏治敗壞的開始。
要是沒有遇三千年未有之大變局，沒有西夷入侵，清朝那一套，說強過周朝八百年是假的，鬧個四五百年的壽數，問題不大。
所以一朝的興盛或衰敗，吏治肯定是排第一。沒聽說過吏治**的國家是軍事強國，自己屁股上全是屎，還能東征西討。
但涮新吏治這頭一條就沒有辦法，吏治是掌握在官手，當然，官是官，吏在他們下頭。可無論如何，官吏一體，整個官僚體系還是掌握在官集團手。
就現在張佳木和官的關係，和他們談體系整頓……算了，還是不要太搞笑的好。
就是皇帝這裡，也未必能允許如此大手腕大氣魄的整頓改革。
這是變更祖制，是在掘朱明王朝的根大明的開國皇帝朱元璋氣魄很大，而且是個級工作狂，廢除了丞相的情形下，他把持全國政務，事事都不脫他的掌握。工作量已經這麼大了，還把後世子孫的工作也幹了很大一部份。
律法，禮制，規定的鉅細糜遺，穿什麼衣，行什麼禮，都規定的詳詳細細，在朱元璋看來，後世子孫只要按他的規矩來辦事，大明王朝就是千年萬年，永遠傳承而不絕，朱家子孫，就可以享國永遠，永享太平之福了。
有著這種樸素的思想，朱元璋當然規定了不準改動他的成憲，所謂的《大誥》就是幹這個的，有這種壓力，後世子孫敢改他的成例的，還真是沒有幾個。
就算再厲害的明朝政治家，也只能在舊有的體制上修修補補，當然，國曆朝都是改革最難，象王安石那樣的厲害人物，原本也是不多。
諸多阻礙，張佳木想在體制上下手腳，也確實是難了些。
這一條不能出口，底下的財政改制、軍制徹底改革，更加不必談起。種種改革，都不能是烏托邦似的空想，比如軍制的改革，是涉及方面極多的改革，邊境的安全，敵人的潰敗是先決要條件。
然後是物質條件的改善，道路、通訊、指揮、後勤、監軍體系，將全面改革。
沒有體系的改革，那就只能是修修補補，所作所為，和前人相差不大了。
一想之下，便甚覺艱難困苦。
但張佳木是意志堅忍不拔之士，這幾年的經歷，哪一天都是在與人爭鬥度過的。別看他不言語，但當年曹吉祥和石亨給他的壓力，哪一天能真正在心理上放鬆了？
他自己孤家寡人也罷了，但家尚有母親和幼妹，萬一行差踏錯，想想她們的下場，自然就是如履薄冰
這些事，他從來沒有和人講過，但自己心裡，實實在在的是刻滿了傷痕。
這種爭鬥，但願不要再有，而也但願子孫後代，能安享太平之福。