老東是公司下派到專案組的經營人員，由於以前的業績和職位，現在享受的是副總的待遇，拿的是年薪，工資由公司統一發放，根據他一年的業績上下浮動，跟專案組的關係不是那麼的大。
“得嘞，當初選擇進你的專案組，是為了躲清閒來了，沒想到最終還是個賣命的活計哦！”老東搖了搖頭，調侃了一句，就推開了軸重發展規劃部的辦公室。
一個小時後，許朵和老東一起走出了軸重的辦公大樓。
“薑還是老的辣啊！”想了想剛才老東侃侃而談的樣子，許朵忍不住感慨道。
“那是，要不我是經營人員，我主外呢。你還有的學。”老東自得了一句後，又說道：“不過，這次休假又沒戲嘍，讓小貝過來陪我兩天吧，我再去會會於處，看看他對這個汙水處理專案是怎麼考慮的。你讓小貝來盯著氣體管路的改造吧，確保這次不再出現問題。”
“可以，我回去查一下公司以前做過的汙水處理專案，提前收集一下資料，安排一下人員。”許朵點頭同意道。
順便，她還能幫王可盯一下現場，畢竟許朵對王可實在有些不放心。
兩人又閒聊了兩句，在老東“被壓榨，沒人權”的呼聲裡，許朵開車回了公司。
半個小時後，設計院熱力所。
許朵回到公司的第一件事，就是去確認一下李碩的方案是否可行，在得到了張所的肯定答覆，並且叮囑李碩的趕緊將施工更改說明做出來後，許朵又馬不停蹄的回到了專案組辦公室。
辦公室裡，許朵在跟小貝說明了一下具體情況後，又火急火燎的去了設計院下轄的建築安裝公司，協調了一支施工隊負責軸重管路的更換。急急忙忙了一通，才算把設計、施工、現場管理等各個環節，全部安排妥貼。
這還沒算完，許朵又召集小貝和施工隊的負責人開了個會，在會上詢問他們最快完成施工的時間。在聽到施工隊負責人介紹說，保證施工質量的前提下，抓緊時間，一週內應該就差不多能完成施工了，許朵心裡的石頭算是落了地。
許朵之所以這麼強調時間，除了因為時間越長，軸重損失越大的原因外，還有一部分自然還是因為放心不下王可。
當然，不是說王可有多麼的不靠譜，或者說也不僅僅是這個原因。畢竟，在電腦前畫圖和去現場管理施工，還是有些很大的區別的。就比如設計人員可以在施工圖紙上寫一句：根據現場實際情況施工，而現場施工人員則要圍繞“實際情況”判斷很多東西，最後發現所有條件都合適了，才能施工。更別提有很多施工隊，會在知道現場管人員什麼都不懂的情況下，故意偷工減料了。
總承包專案裡，設計院的現場管理施工人員，需要的是經驗支撐，而王可所欠缺的，恰恰就是經驗。原本，他這次去施工現場，就是去補充經驗去了。
許朵在設計院的第二年，曾經跟著老東去工地住過一段時間，就是這段時間，讓她知道了現場指導的重要性，也讓她明白了圖紙畫的再漂亮，對指導施工沒有實際意義也是狗屎。
所以，哪怕施工隊是自己人，又有大家的遠端協助，許朵依然擔心王可應付不過來。
兩天後，在軸重的施工更改說明終於出爐了，小貝和施工隊開始在現場施工，許朵也在安排完軸重的所有事情，開始查詢汙水處理專案資料的時候，蓉城市醫院，王可那裡確實出了問題。
不過，問題不是許朵擔心的那種。