“雖然是方總推薦的，還是要問問你對月薪方面有什麼要求嗎？”
“完全沒要求。”曲浩一副無所謂的樣子：“我只是為了歷練自己，增加工作經驗，工資陳總就看著給吧。”
“好吧。雖然你剛到公司有三個月試用期，但是介於你是高學歷人才。”
“月薪就跟技術部正式員工一樣吧，不過你要是沒能力勝任崗位，就算方總的面子我也不會給三個月後直接走人。”
陳宇嚴肅的說道：“相反，表現出色的話，我會給你升職加薪。”
“騰飛正處於發展階段，未來有更大的舞臺讓你施展才能。”
“陳總您就放一百個心吧。”曲浩自信的拍著胸脯：“賺多少錢我不在乎，我想將來在業內能有一席之地。”
“順便借用剛才你說的話，如果騰飛值得留下我一定會盡全力為公司賺錢，不然就立馬走人。”
聞言陳宇心想，曲浩還挺有個性的，也許頂級學霸就是這麼獨特吧。
隨後，他帶著曲浩去了技術研發部，向技術部的人做了介紹。
“這是技術部剛來的新同事曲浩。”
曲浩則抖著腿面無表情的說道：“請大家多多關照。”
陳宇離開技術部後，技術研發部的員工們偷偷聚在一起議論起來。
“新來的傢伙看上去很囂張啊。”
“你們不知道嗎？聽說他是方總的表弟。”
“難怪，以咱們董事長跟方總的關係，肯定會多照顧曲浩的。”
“瞅他那樣跟我們就不是同類人。”
“呵呵，花錢養個閒人罷了。”
技術研發部的人，心裡對曲浩這個空降人員都有意見，尤其是剛來的實習生就跟他們拿一樣的工資誰都會不服。
但是心裡這麼想表面功夫還是要做的，曲浩畢竟跟董事長關係好，所以有不少人想巴結他。
唯獨柳父絲毫不給面子，冷著臉將一堆資料甩到了曲浩的桌上。
“今天之前把資料整理好交給我。”
“還有，我是技術研發部的經理，不管你小子是誰的親戚。”
“好好幹活就留下，不然就滾蛋，技術部不養閒人。”