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盜版boss重歸無限怪談後 第14節 (2 / 4)

他想,既然沒有足夠的裝備和資金,那麼,用魔法打敗魔法是最實惠的做法。

第12章 玫瑰魚罐頭(12)

十分鐘後,兩人抵達洛德先生的辦公室。

大鐵門合得嚴嚴實實,門上嵌著一道格格不入的密碼鎖。

秦讓立刻翻開自己的道具箱,他試圖啟用進門時省下的「普通開鎖道具」,可系統的警告卻不合時宜地響起——

【注意,辦公區內大門需要「特定開鎖道具」才能進入,請勿浪費道具】

“……”

“這可怎麼辦才好……”秦讓話音還未落,就看到祁究熟練地在密碼鎖上輸入一串數字。

隨著“咔嚓”一聲響,門解鎖了。

秦讓:“……好厲害,你居然弄到了密碼。”

大佬的操作和他想象的完全不一樣,他以為大佬們會喜歡用道具和技能暴力碾壓副本,但沒想到祁究是經濟適用型大佬,喜歡採取最天然無害的辦法。

祁究莞爾:“洛德先生不擅長保護自己的隱私。”

早在上午錄入指紋時,祁究不僅記下了洛德先生的名字,還記下了他輸入的許可權卡密碼。

畢竟大部分人習慣將所有鎖都設為同一密碼。

辦公室的牆上掛著鍾,此時已經接近六點了,他們必須加快行動速度。

好在辦公室不大,只容得下一張辦公桌和一個櫃子,祁究負責在入口處觀察情況,搜尋偷竊的重任就交到秦讓身上。

“辦公桌的抽屜裡只有一些考勤表,我去看看那個櫃子。”秦讓手忙腳亂地翻找違禁品,還按照祁究的吩咐將翻找的痕跡恢復原樣。

聽到考勤表,祁究的心思動了動。

他輕手輕腳將辦公室的門合攏,趁秦讓翻找櫃子的時間,快速看了一下洛德先生抽屜裡的考勤記錄。

很快,他被兩張人員名單吸引了注意,分別是《車間每日績效考核懲罰名單》及《育苗室委派飼養員名單》。

這兩張名單疊在一起存放,他迅速核對了一遍,發現兩張名單上的人員名字是完全重合的。

也就是說,因為效率最低、被迫接受「末位懲罰制」淘汰的員工,會被委派到育苗室做飼養員。

而整個工廠的產品只有玫瑰魚,育苗室必然是培育玫瑰魚苗的地方。

——看來玫瑰魚飼養員是個很不討喜、甚至很危險的工種呢。

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