回到公司，當然少不了幾個高層的各種道喜和祝福。
母子平安，趙笠自然是心裡得勁兒，當即讓李建國頒佈一個公告，今天幾家公司的全體員工，當天的全勤，全部翻倍，並且食堂加菜，每個人至少能分到一個大雞腿吃。
全勤翻倍，意思就是當天的工資翻倍，平白多拿一天工資，雖然不多，但也是值得高興的事情。
別看只是翻一天的工資，沒有魄力的人，可真未必敢做這樣的決定。
如今欣欣食品、鴻蒙科技、富真傳媒、明日之光，四家公司，有勞務合同在身的正式員工，就已經超過了三十萬，並且還有無數沒有勞務合同的外包臨時工，總人數起碼已經有四十五萬左右了。
這麼輕飄飄的一句話說出去，大幾百萬就沒了，也就財大氣粗如趙笠，才敢這麼做了。
趙笠再添一子的事情，一下子就傳遍了整個華國，各家新聞媒體都不乏祝福之語。
能讓這麼多人關注，趙笠的身份地位是一回事，但更多還是因為另一個原因，畢竟是全球首富，趙笠的這個獨子，未來該要繼承多少資產？
含著金鑰匙出生，都已經不足以形容還在襁褓中的那個小嬰兒了，大家這麼關注這件事，說沒有一點嫉妒的心思，是不可能的。
能引起大多數人嫉妒的事情，為了吸引流量的新聞媒體以及各種雜誌社，怎麼會不報道呢？
其中一家雜誌社就這麼寫道：“這個暫時還不知道姓名的趙家麒麟兒，必然會是繼趙笠之後，趙氏集團的絕對領軍人物，二十年後，世界的經濟，又會因為這個孩子，而變成怎麼一個樣子呢，我們拭目以待。”
這個說法是最近才流行起來的，將欣欣食品和鴻蒙科技等幾家公司，都囊括在了其中，統稱為趙氏集團。
如今的趙氏集團，就跟南韓的三星李氏集團一樣，因為趙笠是這幾家公司的大股東，佔股比例達到了百分之九十以上，說是他一個人的資產，都不算是錯的，那麼跟家族集團，又有什麼區別呢？
趙笠是不太喜歡這個說法的，如果以後自己的產業鏈拓展得更大，更多的公司註冊，到時候倒是有可能會建立一個專門的控股公司，將自己名下所有的公司，都進行嚴格的管制，那個時候，再稱為趙氏集團不遲。
聽說趙笠第二個孩子出生了，自然就少不了各方神仙的道賀了，合作商和分公司的負責人，幾乎都要把總部的電話打爆了，負責接待的秘書甚至都忙不過來了。
別人是好意，趙笠總不能不接，所以這兩天時間，他大部分的時間，都花在了接電話上了，上班就接電話，一直說到下班，中途上個廁所都要跑快一點，差點沒把他給累死。
最後實在是堅持不住了，才吩咐幾個秘書，讓他們把所有來電都做好標註，身份和地位都不怎麼樣的，就接到分機那邊去，某些大人物的電話，再放進來。
這麼一來，趙笠總算是能緩口氣了，除了幾個大合作商，還有分公司的負責人，以及商界政界某些有地位的大人物，電話才會被接到他的辦公室裡，剩下的人通通被擋在了外面，讓幾個秘書負責去應付。
牽涉到了自己的兒子，趙笠原本是準備敲打一下那些自媒體的，不加以節制，說不定他們會越說越離譜。
但是當他看到他們寫的所謂，“趙家麒麟兒”這個詞的時候，心裡什麼氣都消了，這個詞兒頂兒好，一項都不吃馬屁的趙笠，都覺得受用得不行。