“今天是我考慮不周，明天我就把您的照片列印出來，給全公司的人都發一份。”
“下次姜小姐要是再來，我保證公司上上下下都認識您！”
孫銘把姜婼婼請進去，對今天發生的事深感愧疚。
姜婼婼嘴角抽了抽：“大可不必。”
她沒有給人當猴子看的習慣。
“姜小姐想低調一點也沒關係，這是我的門禁卡，以後姜小姐拿著這個，就可以隨意進出公司的任何一處地方。”
孫銘找出代表著總經理身份的磁卡，交給姜婼婼。
姜婼婼這次倒是收下了。
“我今天過來，是想簡單瞭解一下公司的情況。”
“手下有多少藝人，練習生，合作的專案有多少，這些都你說給我聽聽。”
以後她勢必會往星辰娛樂送不少人，就算她不喜歡管理公司，也要清楚大概情況。
孫銘身為總經理，對這些東西如數家珍。
“公司目前有二線藝人三名，三線藝人兩名，練習生有六十九個，正在孵化的專案有十三個，其中電視劇……”
姜婼婼很佩服孫銘，他居然能夠記住那麼多數字，還對所有藝人的名字，檔案都有所瞭解。
總經理果然不是那麼好當的。
她揉著發脹的太陽穴，問出了關鍵問題。
“咱們的福利待遇怎麼樣？”
“在我們公司正式簽約的藝人合同底薪是三千五，根據咖位不同，也會有相應的調整，出外勤……”
姜婼婼：“有加班費嗎？”
孫銘：“工資是按照每日工時計算的，我們這個行業比較特殊，藝人的工作時間也不能固定，所以……”
姜婼婼懂了。
“公司內部員工福利調整一下，只要有在工作時間外的工作行為，都按照加班算，給加班費。”
“藝人的基本工資不變，除去運營成本，通告的酬勞多給他們分點。”