咱們木匠行業，過去講究的是師徒傳承，新社會了，師徒傳承依然存在。
但是，如何讓師徒傳承在新社會發揮出更大的作用？”張俊平說到這裡，沒有繼續說下去，而是給眾人續上茶，把時間留給眾人。
停頓了一會，李國華率先開口說道：“廠長說的對，我們是要重視師徒傳承……”
接著巴拉巴拉說了一大堆。
“嘣嘣！”
張俊平忍不住敲了敲茶海，笑著提醒道：“老李我這有茶，管飽，多來點乾的！”
被張俊平這麼一說，李國華有些忍不住臉紅，以前當一把手當習慣了，習慣說正事之前，引經據典的說一大堆套話，一是顯示自己有水平，二是表達自己正在說的這件事有多麼重要。
“嘿嘿……嘿，習慣了，習慣了！”李國華尷尬的笑了笑，接著說道：“我認為，應該提高老師傅的榮譽感，對教徒弟多的，徒弟技術好的老師傅進行表彰！給予先進個人，先進黨員等稱號。”
“我覺得，咱們應該搞一個收徒儀式，這樣顯得廠裡重視師徒傳承，他們教徒弟也會用心！”
“我覺得還是來點實惠的，給徒弟多而且技術好的老師傅多發點福利。”
有了李國華打頭，其他人也都紛紛開口發表意見，一時倒也很熱鬧，只是前車之鑑，大家都是撈乾的說。
張俊平笑眯眯的聽著，默默充當一個服務員，給大家泡茶倒水。
一番討論之後，會客室又安靜下來，都等著張俊平做最後總結。
“剛剛大家說的都挺好，我總結了一下。
大家的意見還是比較統一的，在如何做好師徒傳承上，大家的意見都是從名和利這兩方面出發。
咱們可以多管齊下。
第一，關於收徒。
以後每年舉行一次收徒儀式。
每一位有資格收徒的大師傅或者老師傅，都可以在這一天收徒。
徒弟的來源就從每年新招收的職工裡挑選，至於說收誰做徒弟，拜誰為師，這個原則上是自願為主，收徒自願，拜師自願。