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第六十九章 哈哈,打地主! (1 / 3)

【有。】

鴨母念點了點頭,全息投影中,出現了一張公司的資料表。

其中可以看到,大片郵件,來自於各個職業領域的技術專家。

【如果不整改外貿公司的招聘條件,那麼這將會導致人才的浪費,大量高學歷專家崗位的技術人才,會取代那些原本應該由勞工佔據的位置。】

【由於專家們的跳槽,低學歷的勞工們一時半會無法勝任技術崗位,所以社會技術崗位短時間內會產生大量空缺,這對於帝國當下的發育來說是不利的。】

聽完了鴨母唸的話,萬傑陷入了沉思。

在《星海》遊戲中,有著三種職位的分類。

統治者階級、專家技術人員階級、勞工階級。

李凱開的那家外貿公司,裡面的崗位,除了經理之上的崗位,其他都只是普通的勞工等級。

而專家技術人員階級的崗位待遇正常來說可是比勞工要高。

貿易公司普通員工的工資遠遠比不上那些專家崗位,最多隻有三分之二的水平,與一些發電站以及礦場的工人相同。

但是...人家工作時間少,員工保險等待遇齊全,十七薪,還帶各種假啊!

這才是那些專家們前赴後繼的真正原因。

想到這裡,萬傑提議說道:“帝國的勞動法能夠進行更改並強制執行嗎?如果將最高工作時長調整為八小時,那麼情況是不是就不一樣了?”

【恐怕不行。】

鴨母唸的全息投影中,又給出了另一張資料表。

【帝國現在的經濟情況,98%的財富掌握在2%的人手裡,80%的小型企業正處在掙扎倒閉的生死線。】

【這樣突然大刀闊斧的改革,會讓這些小型企業頃刻之間倒閉,這對於帝國的經濟來說是極度不利的,並且會違背您之前頒佈的讓所有工人上崗的法令。】

小型企業倒閉,那帝國的崗位自然也會空出很多。

“?意思是這些企業不能壓榨員工就活不下去唄。”

萬傑眉頭一挑,回憶起了自己前世在矽谷,被無數親朋好友羨慕的經歷。

國內的情況實在是太卷,越是小型企業,越是壓榨人血。

這種情況,和現在何其相似?

但是現在,不得不說,帝國人口龐大,需要這些小型企業才能讓許多人不至於閒著。

要知道...在如此龐大的人口基數下。

有的人閒著閒著,可能就閒出亂子了。

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