如果要說有什麼統一的認知的話，大概就是青智源一直在變化當中吧。
某種程度上，赤西健更願意相信青智源是在遇到了津田奈央之後被妻子給影響而產生的變化。
“10年以前，我們公司的規模還非常小，全公司的員工加起來還不到10個人，隨便數一下就能算過來。”
青智源笑著說，“我、赤西桑，那個時候赤西桑手底下只有一個小弟，硬體工程師千川弘一，然後美術這邊坂田泰治，橫山，那個時候綾瀨桑還不是董事長秘書，而是公司唯一的HR。
甚至公司連行政助理都沒有，很多事情都要以來綾瀨桑。
策劃這邊，只有石野美香和另外兩個小夥子。
公司甚至連專門負責音樂的人才都沒有。
哦，對了，還有一個會計，我們叫她花姐。”
青智源掰著手指頭算了一下，發現還真的是隻有10個人。
可想而知，這個公司得有多小。
不過呢，麻雀雖小，五臟俱全，雖然規模很小，可一點兒也沒妨礙公司做遊戲。
“公司啊，很多時候人們說公司就像家庭一樣。算是人們每天所在的時間最長的地方。
在pokeni當中，我們也在努力營造類似的氛圍。
但是呢，公司除了像家庭之外，又像是一輛公交車。”
“有一些人跟著我們一起走到了現在，也有一些人中途就下了車。”青智源回憶著過去的總總，最早下車的主策劃水谷隆也不知道現在在什麼地方。
當然，中間也有來過公司，但是後來被挖走的，因為家庭情況而退出的，凡此種種。
下面眾人默默聽著青智源講述著以往的故事。
雖然沒有提到具體的名字，不過也有一些人在小聲嘀咕道，“哇塞，那這樣看來最開始公司那批最老的員工，如果中途下車的話，是不是要後悔一輩子？”
“哈哈哈，應該是吧？但是估計當時那個環境當中，大概也沒人能想到未來的pokeni會發展到今天的地步吧？”
“是啊，最早的公司元老們好像都分到了公司的股權的，像赤西健他們，現在哪怕不工作其實這輩子也足夠吃喝了。
而且應該很有錢了吧？”
“這玩意兒就跟買彩票一樣，可能你沒等到開獎就把彩票給扔了。
也有的人就堅持下來，現在就開到了大獎。
反正呢，說多了都是命啊。”
青智源苦笑了一下，“人員離開的時候，我也會難過，會自責，會想我是不是沒能給他們提供更好的條件。”
然後說到這裡，他突然沉默下來。
頓了頓，又繼續說到，“不過呢，有些時候看來，我們所需要的不過是時間而已。