見包德祿答應，李學文便沒有再繼續說下去。
老包畢竟是成年人了，他作為科長，點撥對方几句便足夠了，再多說只怕會傷了對方的自尊。
他將手裡的記錄本合上，扭身朝著部門走去。
郭澤跟在他的身後。
包德祿則站在原地，思考了幾秒，最後他決定什麼都不想了，以後就聽話做事，以此報答對方。
回到改造部，職工們都在大廳辦公室內一邊喝著茶，一邊討論著各車間的情況。
李學文看到這一幕不由感到滿意，職工們越勤奮，他就能越閒魚。
離甩手掌櫃的日子又近了一步！甚妙！
“是李科長他們回來了！”不知誰喊了一聲，其他人的目光紛紛投向大門口。
李學文揚了揚手中拿著的記錄本。
“各位稍等我一下，我需要整理一遍資料，回頭再和大家探討咱們接下來要做什麼。”
說完，李學文帶著一應資料回到自己的辦公室內，埋頭翻閱起來。
各個車間都有問題，其中裝置老舊跟不上現在的生產需求，已經是一個老生常談的問題了。
想要顧及到方方面面肯定是不可能的了，或者說那樣需要的時間會非常久。
而現在部門面臨的問題是，他們初來乍到，急需一個機會證明他們的實力。
這麼做，一來打消廠領導們的疑慮，二來消除部分職工對他們有著關係戶上位的偏見。
唰唰~~
李學文一頁一頁的翻看著職工們做的調查記錄，腦海中不斷思考著他們第一個專案要做什麼。
首先，這個專案不能花太多時間，那樣效果就大打折扣了。
其次，一定要能儘快落地，還得對生產有實際提升。
當他再次翻開包德祿的記錄本時，一行歪曲的鋼筆字映入眼簾：
……鍛件經常出現缺肉的現象……
缺肉麼？
他的意識來到小賣部中的休息室，找到幾本與鍛造有關的工藝書。
休息室內，他的閱讀速度非常快，並且幾乎不會疲憊。
其實在平日閒暇的時間裡，他也會時不時的來休息室中學習，很多書他早就已經過了一遍了。
此時重新翻開，是為了專門針對以及強化之前學習的部分內容。
三四十分鐘後，李學文從休息室中退了出來。
他拿起包德祿給的那本調查本，來到了大廳辦公室之中。
他出來之後，部門裡的人紛紛停下了討論。