如果沈聯族的貨幣真的是貢獻值，那些人豈不是要餓死。
“貢獻值和您從事的職業有關，分醫療，教育，環保，製造，娛樂，服務，科研，外交，八大行業，每個行業都有一個基準值，這個基準值，只要是個活人，都能達到，達標之後就能拿到基本貢獻值，超出部分，會有獎勵，若您什麼都不做，那就沒有貢獻值了。”桌子說。
“這不公平。”汴梁不認同這種貨幣制度，“搞科研的，和唱歌跳舞的，貢獻值一樣嗎？”
“當然不一樣。”桌子說著，浮現出一篇文章來，《貢獻值簡報》。
汴梁細細的看了起來，簡報共五點內容。
第一，貢獻值的獲得：任何沈聯族人，在任何地方，都能透過機器，接受貢獻值任務，這些任務，就和天魚上的商品一樣，機器會根據個人愛好及特長呈列出來，保證每個活人，都有能完成的任務。
第二，貢獻值的基數：每個任務的基數不一樣，基數根據海族的需求以及內閣會的公投來決定，一年變更一次，確保每位沈聯族的公民勞資匹配。
第三，貢獻值的係數：每個任務完成度不同，給予的係數也不同，若是剛好合格，係數值就是1，低於合格，係數也就低於1，最低為0.1，完成好的，係數也會大於1，係數有機器評定，最終所得是係數乘以貢獻值。
第四，係數的上限：不同的行業，係數的上限不同，其中娛樂，服務，環保行業，係數最高值為2，外交為5，醫療，教育，製造為10，科研上不封頂。
第五，貢獻值的兌換比例：每個行業的貢獻值都和融屬貢獻值掛鉤，比例各不相同，目前比例為：100融屬=30醫療=18教育=22環保=37製造=25娛樂=1服務=28科研=8外交，這個比例根據各行業的參與人數實時調整，參與人數越多，該行業貢獻值分發越多，比例就越低。
這個？好像是一套新的貨幣系統！
汴梁看完之後，若有所思。
這系統，初看之下，有點平衡的意思。
它能調節行業的參與人數，免得某一行業變得太過火爆，而荒廢了其他行業。
但實際操作起來，卻顯得更加的繁瑣。
一個人甚至連自己賺了多少錢都不清楚，那豈非很是悲哀？
“那麼多行業，算賬很麻煩啊。”汴梁感嘆道。
“不麻煩。”桌子說，“機器會幫你算，你也可以將貢獻值實時換成融屬貢獻值，那就是基準的貢獻值了。”
有基準的匯率，那相對來說好一點。
汴梁有些接受了這個貨幣系統，可是，貢獻值，自己現在一分都沒有，難道說，吃飯前，還得先去勞作？