“哦，我就說嘛。”穆爸爸低聲自言自語。
“這樣吧，這次工資還是5千一個月。上學的時候有需要我單獨聯絡你，另外算錢。合作關係不斷。
等大學畢業，到公司來上班我也歡迎。”
21世紀什麼最重要，人才啊！
“這個以後在說吧。如果有用需要幫忙的地方，儘量幫。”
以後行業是什麼情形，這個還真不好說。如今科學技術日新月異，更替速度日漸加快，5、6年後IT產業會發展成什麼狀況，沒人知道。也沒有人能拍著胸脯保證自己現在學的知識不會被行業淘汰。
“好好，那先就這樣談著。工作時間要保證在廠裡，機器裝置出了故障要保證能看得到人。”穆爸爸沒有強求。留不住人，不是工資低就是福利待遇不好……
“行，我先帶你去人事部登記一下。順便熟悉一下工作崗位。”
“嗯，好。”
……
吃午飯的時候，默哲調離流水線，成為技術人員的訊息已經在常安安幾個人中傳開了。
眾人除了羨慕還是羨慕，沒辦法，別人有這個條件。
一個星期的忙碌，廠裡的訂單正好不多，週日放假，小休息一天。
幾個人好不容易出門一趟，趁著這個機會，自然要去外面好好玩一下。
這工廠是建在鄉村和城鎮的交接處。從工廠出發，坐一個小時左右的公交車，就能到城市。也不是那種繁華的一線城市，但好歹也算是沿海城市。配套的公共設施比老家鎮上的不知強了多少倍。。
舉個簡單的例子，這裡的大型商場已經有地下和地上之分，而且電梯已經普及。而小鎮呢，沒有商場，只有小型便民超市。