一家發展良好的千億級別的大公司，別說在青陽了，在全省都能橫著走了。
“其次，王熙的基因已經滲入了蘇站熙和，這個公司的文化從根子裡就已經爛透了，我會對蘇站熙和進行一次大的清洗，想辦法把王熙和他的黨羽都剔除出去，去掉了這部分的蘇站熙和，就像是一根藤蔓，沒有一顆可以依附的大樹，是不能生存的。”
南冥打算刮掉蘇站熙和裡面腐爛的骨頭，將這張皮直接披在亞飛集團的身上。
“我要好好考慮一下才能回答你。”秦亞飛道。
“嗯，是該好好考慮。”南冥道，“不過在這之前，我想找你借個人。”
“誰？”秦亞飛愣了。
“倫大姐。”南冥道，“我想要聘請倫大姐來當蘇站熙和的CEO。”
之所以想要讓蘇站熙和和亞飛集團合併，是因為南冥思前想後，認為自己並沒有管理這麼大一個公司的精力和能力。
甚至他手底下所有人，都沒有這個能力。
這世界上最難管的是人，管理一家真正員工只有幾十個人的高科技公司，和管理一家員工數萬的勞動密集型企業，是完全不同的概念。
能夠管理前者的人，或許只需要天賦異稟就夠了。
然而能夠管理後者的人，必須是從千軍萬馬之中衝殺出來的真正猛將才能勝任。
南冥手底下的所有人，包括夏一瑤、蘇文傑等人在內，都沒有這個能力。
南冥參觀過亞飛水泥，也見過倫志峰本人，對她的印象非常深刻。
這位有時候心直口快的大姐，管起人來，真的很有一套。
“我打電話問問倫志峰。”秦亞飛道，現在倫志峰管理著亞飛水泥，其實真的有點大材小用，只是倫志峰對亞飛集團忠心耿耿，她會願意離開亞飛集團嗎？
接到秦亞飛的電話，倫志峰楞了一下，然後哈哈大笑起來：“你說讓我去當蘇站熙和的CEO？去？幹啥不去？老孃早就看他們那些小婊砸不順眼了，看老孃怎麼好好收拾他們！”
倫志峰可是恨死蘇站熙和了，然而突然有一天，這個她恨之入骨的敵人，突然俯首稱臣，任其蹂躪了，你說倫志峰開不開心？
秦亞飛將訊息回給了南冥，這事情就算是定了。
等到掛了電話，秦亞飛細細品味了片刻，突然一拍大腿：“上了這小子的當了！”
讓倫志峰管蘇站熙和，以這位大姐的個性，那還不直接把蘇站熙和鼓搗散架了，到時候你說秦亞飛是合併還是不合並？
而且，所有人都知道倫志峰是秦亞飛的愛將，倫志峰管理蘇站熙和，你說秦亞飛是合併還是不合並？
當晚，就有訊息傳來了。
“亞飛水泥前總裁倫志峰成蘇站熙和新任CEO，青陽兩大巨頭或再次合併。”(未完待續。