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第一千七百零二章 將效益最大化 (1 / 2)

莊建業當然是懂的,空軍首長所謂的完全的無人化,並不是如同電子遊戲一樣,飛行員坐在基地的艙位裡,操控著遠處的戰機進行著激烈的空戰。

而是要融入高度的AI屬性,即當下最流行的人工智慧,從而賦予“忠誠僚機”更強的學習屬性和自我意識,如此才能在未來的空中作戰中發揮更加靈活多變的戰術體系。

畢竟當下國內空軍直面的對手是擁有近乎完整空防體系的部隊,在系統性對抗中,只是把傳統的無人機控制體系,縮小後融入到飛機平臺上的套路很難在未來的作戰中贏得先機。

因為對手不但擁有專用的預警機、偵察機、電子戰機,還有涵蓋海陸空天的態勢感知手段和防禦模式,特別是在複雜的電磁環境下,“忠誠僚機”與母機之間的通訊聯絡和訊號傳輸能否正常保障,著實兩人擔憂。

正因為如此,就目前而言無人機雖然被用於作戰,但絕大多數大國卻是將其對付與自己實力差距巨大的弱小對手。

形成彷彿降維打擊似的非對稱手段。

真正的體系對抗,無人機說實話連炮灰都稱不上,沒辦法,實在是生存能力太弱了。

當然,如果提高自主作戰意識,加強AI構建,提升抗干擾能力,另其作戰模式更加靈活多變就不一樣了。

就目前的技術發展來看,這種類似科幻片《絕密飛行》中那般有著極強智慧體系的無人戰鬥機並非不可能實現,關鍵的問題是有關製造服務商有沒有這個決心,往這個高峰上攀登。

畢竟這一路的艱辛和困難並不比當年從殲—8到十號工程來得容易。

正因為如此,包括莊建業在內,國內不少航空製造服務商心裡多少有些打鼓,其他友商暫且不論,就說中國騰飛,不同於當初被國內外友商圍在當中,四面楚歌到隨時可能撲街的時代,只能硬著頭皮透過技術創新來突出重圍,否則隨時會死。

現如今的中國騰飛已經成為國內航空工業的巨擘,即便在國際上也牢牢站穩第三大航空製造商的咖位。

所以近兩年的中國騰飛與其他的做大做強的企業一樣,對創新的積極性淡化了不少,反而追求如何保住現有的存量,因為就靠這些存量,中國騰飛就能把小日子過得很滋潤。

至於莊建業本人,要是沒有點兒沾沾自喜的自豪感,那絕對是不可能。

近乎白手起家,將一家瀕臨倒閉的二十三分廠,做到如今位列中字頭超大型企業的航空航天局頭,莊建業幹成了很多人幾輩子都無法完成的事兒。

有點兒驕傲、自豪、沾沾自喜可以說很正常。

畢竟莊建業也是人,也有七情六慾,再加上其本人骨子裡就是個追求老婆孩子熱炕頭,為此恨不得想靠老丈人吃軟飯的俗人,這方面的意識就更強烈了。

正所謂上有所好,下必附焉,絕大部分人或許察覺不到莊建業愈發自滿的心態,但總有一些人目光敏銳,思維靈活,而後便藉著由頭投其所好,開始在中國騰飛內部為莊建業樹立絕對權威的同時,開始歌功頌德。

莊建業得知相關情況後,既沒有批評,也沒有贊同,而是在不久之後把幾個給自己歌功頌德人紛紛提拔起來。

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