整整花了大半天的時間，他不惜人力財力終於將此事的局面扭轉。
與此同時，林如海也不想讓黎歲秋繼續欺負自己的掌上明珠，所以來到醫院向院長施壓。
“院長，你們醫院的顧醫生人品實在是有問題，具體怎麼回事我就不說了，但是我希望你能夠幫我治治這個女人！”
林如海沉著臉撂下這些話，只等著讓院長使用行政手段來制裁黎歲秋。
可是黎歲秋作為一名優秀的外科醫生，在醫院裡不但口碑良好，而且本身的能力也是令人欽佩的。
即便是院長對黎歲秋也是非常尊重，所以面對林如海的發話，他不禁感到十分的為難。
“不是我不願意幫你，只是如果我想對顧醫生進行打壓或者是懲罰，我總是需要一個合理的理由啊！畢竟我是院長，我不能無緣無故的難為醫生，否則你讓我以後怎麼在醫院裡面管理下屬啊？”院長滿面為難地反問林如海。
這一點林如海心裡也有數，不過他早在來醫院之前就已經想好幾個理由供院長來挑選。
“呵呵，你所需要的不過是藉口而已，那我可以說幾個讓你來參考！”
林如海陰險的笑笑，隨即湊到院長的耳邊如數告知。
隔日上午，由於是星期一，所以黎歲秋和其他醫生一起來到會議室開會。
不過沒想到在這個平常的日子裡等待她的卻是院長的批評。
莫名其妙被院長訓斥而且還罰了工資，黎歲秋的心裡很委屈，爭辯無果之後在這場會議上不歡而散。
而白卜言得知此事，考慮到院長的做法肯定會在醫院裡掀起一陣非議，於是單獨和他在辦公室裡私談。
“院長，今天的會議上您這麼做不太對，畢竟顧醫生在醫院裡向來和同事相處的很好，能力也過硬，你莫名其妙的就處罰她，這樣對您自己的影響也不太好！”
白卜言對院長好言相勸，可是院長卻極為固執，只是說會議已經結束了，他的決定也不想改變。
見院長如此不可理喻，白卜言也只好從學術的角度上盡力去和他交涉，雖然最後也是沒什麼改觀，但總算是也是給他做了一個提醒。
醫院裡的其他同事看到黎歲秋無緣無故就被院長批評，心裡面也是非常的憤憤不平。
“院長今天是不是吃錯藥了？他這麼做實在是有失人心啊！”一名同事不滿的說。
另一名同事也上前安慰黎歲秋：“實在不行咱們就寫一封聯名信，一定要給院長一些壓力，然後讓他給你道歉。”
黎歲秋聽了只是笑笑，態度上卻表現得很硬氣。
“沒什麼大不了，既然院長這樣做，肯定是有他的原因，我實在不行就不幹了，這樣免得讓他給我穿小鞋！”
黎歲秋說著繼續忙碌自己的事，對不公平的待遇抱著平常心的態度。
至於院長在受過白卜言的勸說之後，也從其他醫生嘴裡得知黎歲秋有辭職的意思，只好背地裡試圖安撫她的情緒。