電腦和網路都有，列印裝置等辦公用品都基本齊全了。
兩三天時間，做到這一步，工作效率算是非常快的了。
接下來就是尋找倉庫，直接讓這兩天招來的十個兼職學生，五人幫忙尋找倉庫。
另外，一個業務員帶一個當地學生尋找店鋪。
尋找商鋪是非常費時費力的事，一兩天時間是搞不定的。
其它事有條不紊地進行著，人員招聘進展有些慢。
感覺人員還是不夠用，霍明又讓人事招來二十個兼職學生，全城尋找合適的店員，等總部招聘，那是來不急的，而且需求數百人。
計劃一個月內正式營業，已經過了三天時間，半個月內必須定好十家商鋪並開始裝修，然後裝修得花十來天，兩三天時間內必須讓店員入駐商鋪。
店鋪裝修期間，必須招好店員，且進行入職前培訓。
這些兼職學生每個人劃分割槽域，尋找容貌可以的服裝店員，試探店員性格和打探薪水，店鋪位置，全部記錄下來，然後上報人事，由人事去親自考核談判。
霍明這一招數叫做“全城挖牆角”！
這一招出來時，那些聽他開會的兼職學生全部鬨笑。
一天光兼職人員的工資，就有一萬元。
開始人事在學校也不好找，在幾個學校貼廣告，見學生就發，然後讓學生在幫找，找到合適的就給中介費50元，硬是一天就找到幾十個當地學生，挑選了其中二十個。
不得不說，使用當地大學生這一招，用得非常好，特別是全城挖牆角這一招，針對性特別強。
一個學生一天到晚探訪數百家商鋪太容易了，二十個人，一天尋找數千上萬家，沒幾天時間，就挑選出最好的店員人選。
一個人事忙不過來，霍明又讓總部借調過來兩個人事。
霍明本人就負責商談店鋪租金和轉租費一事。
這一系列動作，比陳石快多了，畢竟陳石事情多，他還要碼字，若是開學，還要上課，只能週末有空，要不就是逃課了。
十多天時間，10家店鋪就這樣談下來了，並且開始進入裝修階段。
陳石開始之時，聽到霍明的匯服，他也不相信霍明的效率有那麼快，會不會是隨便尋找店鋪。
仔細一問，原來租用了大量當地兼職工，弄起全城挖牆角來了，這招太毒了。
租金和轉讓費是大頭，不弄明白，陳石也不放心錢就那樣轉出去了。
當然有財務監管，租賃合同這些必須見到。
既然派命，陳石覺得就不必多懷疑，讓財務轉賬到分公司帳戶。
霍明想花錢也不是那麼容易，都是經過分公司帳戶。