李明月帶著一幫人進了會議室，向老闆張總點頭問好。
張總也向她笑著點了頭。
李明月又像會議室的其他人點了點頭，坐在了比較中間的位置上。
人很快到齊了，張總清了清嗓子，翻開手中的資料，掃了大家一眼說：“現在開會，今天開會主要有三點內容。
一，明月小姐因為回了趟家，所以近期工作比較多，大家需要儘快的把她工作的安排拿出來，拍廣告做代言，電視臺的綜藝，還有新片籌拍上的安排。
第二就是，鑑於明月姑娘近期的表現，大家都有目共睹，她人氣上升的很快，工作也認真負責，為公司帶來了實實在在的收益。
所以我決定，除了獎勵她30萬外，公司將與她重新簽約，調高她與公司的分成。
我之所以這麼隆重的召集大家開會，公開的對大家宣講。就是要大家以明月姑娘為榜樣，努力的工作，刻苦的鑽研，讓自己真正做出成績來。
就是明確告訴你們在座的每一個人，只要你做出成績，公司不會虧待你，公司會主動給你們提高待遇。有付出就有收穫，適合於我們公司的每一個人。”
張總話音未落，大家熱烈鼓掌。
李明月卻有點兒暈逼，對他來說雖然全是好訊息，也在意料之中。
但像張總這麼隆重的，明月同學沒有想到。
李明月知道張總這是把她當榜樣了，就是讓公司的所有人都力爭上游，努力創造價值。
但她同時又明白做榜樣並不是什麼好事。有時候成績太好，就會成為別人嫉妒的物件，成為群起而攻之的首選。
都說樹大招風，以後自己怕是沒好日子過，需要處處小心了。
李明月想到的一點沒錯，別說別人首先表妹劉倩倩就是無比的羨慕嫉妒恨。
還有她的相好，王總監覺得老闆對某人實在太好了，從而產生極大的嫉妒。
他覺得自己在公司裡幹了那麼多年，沒有功勞也有苦勞，我老闆除了罵他以外，從未得過什麼額外的獎勵。
這顯然不公平。都說人不患寡患不均，覺得老闆對自己不好，他就會把心中的積怨發洩在某一個人身上。
這個人顯然就是李明月。
“王總監，你看本人現在春風得意，已經成為老闆的掌上明珠，有沒有一點兒嫉妒呀？”