長安皇宮，御書房。
燕熙文、寧玉春和秦墨文坐在傅小官的對面。
傅小官煮著一壺茶，抬頭說道：“明兒個召開一場大朝會，將鄉村振興計劃正式作為國策頒佈出去。”
“六部的相關部門，都得要有專人來處理此事，責任得落實到人頭。”
“另外我要說的是水利方面……”
他為三人斟了一杯茶，又道：“大夏的水利設施依舊不夠完善，長江和黃河的治理工作，這同樣是一項長期的工作，人命關天啊，萬萬大意不得！”
“工部水利局若是人手欠缺，可招募一些對河道治理有經驗的人，真有本事的人當破格提拔，在其位不謀其政的尸位素餐者，直接免去，留著就是個大隱患！”
“各部的人才選拔，一方面是透過大學的畢業生招募，另一方面是從民間而來。大學的畢業生他們雖然經驗欠缺了一些，但他們的思維更加活泛，更有創新的精神，在基礎鍛鍊一番，才能成為大夏之棟樑！”
“現在大夏缺的是什麼？”
傅小官看向了三人，“大夏不缺錢，大夏而今有著健康的商業結構，也打通了極多的商業通道，還儲備了那麼多的金子，隨時可以轉化為貨幣。”
“大夏缺的依舊是人才！”
“各行各業的人才。”
“所以培養人才，也是你們工作的重點之一。”
“……”
這是一場在大夏習以為常的小會，大夏的各項方針政策幾乎都是在御書房裡、都是在皇上和他的幾個宰輔的共通商議下擬定的。
這些商議出來的條款最終要提交給內閣，由內閣再次審議之後才會在全國推行。
這一流程改正了皇帝或者某個宰輔一言獨斷的弊端，採用了集眾家之所長和少數服從多數的原則，讓大夏的施政方針更加準確，也更加完備。
“皇上，前些日子臣和熙文去見了一些商人，聽取了一下他們的看法……”寧玉春頓了頓，看向了傅小官，“各地、尤其是偏遠的地區，縣郡一級甚至州府一級的官員，依舊存在以權謀私、以勢壓人，以及不作為亂作為的現象。”
“臣大致摸了一下這些大臣的底子，他們幾乎都是在大夏初立的時候當上官的。那時候大夏缺人，在人才的選拔上就粗獷了許多。”
“他們所接受的依舊是曾經的聖學，對陛下新的施政方針恐怕沒有吃透、也或者是不願意去吃透！”
“所以臣以為，趁著鄉村振興這一國策的施行，當去那些統計起來的貧困地區走走看看。不是陛下你去，而是我們去！”