羅伯特卡皮託的話說的有理有據。
前幾個月新港辦公室資料洩露事件造成此前負責DEI推廣的DEI總監拉布娜佐爾奇被迫離職，連帶著她的直接領導傑弗裡史密斯也吃了不少掛落。
新港辦公室資料洩露事件讓貝萊德苦心孤詣推廣的DEI遭受到了沉重的打擊，許多人將其與裘德人陰謀論聯絡在一起。
而且此前的拉布娜佐爾奇和傑弗裡史密斯都是裘德人，整個貝萊德都是裘德人。
因此，貝萊德亟需一個非裘德背景的人來負責這方面的業務，雖然關於貝萊德裘德人陰謀論的質疑不會因此消失，但至少多了一個攪渾水的手段。
這也是所有管理層都認為讓江南蓁負責DEI業務並不讓人意外的主要原因。
反正推廣DEI業務主要依靠的還是貝萊德的資金量以及阿拉丁系統對ESG的整合，誰來負責並不重要，重要的是身份背景。
當然最好還是有內個背景的人來負責這部分業務，但現在貝萊德內部適合做這個的內個女性不多，這樣的話，周裔的江南蓁也不是不能接受。
而且江南蓁還曾經是公司正預備收購的肆零肆基金的管理層，參與了沃金系統的開發，按照大公司一貫的收購策略，這時候給這女人一些甜頭讓她死心塌地為貝萊德的收購方案出力，是很正常的一件事情。
基於信任問題，現在就讓她參與到貝萊德的核心業務中當然不太合適，但管理推廣DEI這樣的務虛工作卻是沒有任何問題的。
DEI是貝萊德和沃頓商學院所倡導的沒錯，但任何事物的重要性都有一個循序漸進的過程。
在3062年的現在，縱使在貝萊德，DEI的重要性也沒有那麼重要，不用說和業務部門相比，就算相較傳統合規部門的重要性都遠遠不如。
再說了，正經人誰幹這個啊。
這玩意兒沒搞起來之前，除了拉里芬克和戈德斯坦這種大佬親身下場力推外，其實很難找到有能力的人來坐這個位置。
因為它本身就違背常理。
也就是靠著貝萊德使用阿拉丁系統類似強制性的力推，ESG和DEI目前才能夠成為一個新風向。
看著一臉堆笑的和江南蓁握手的羅伯特卡皮託，戈德斯坦猶豫再三，換了幾個坐姿，嘴唇抿了又抿，最終還是沒有開口。
此前的新港資料洩露事件，他也能算是當事人，雖然只在其中一個影片中出現，但這個影片卻是流傳最廣的。
如果不是有拉布娜佐爾奇背黑鍋，再加上卡皮託與拉里芬克的力保以及對輿論的竭力壓制，他這一次也很難全身而退。
再加上他主導的千尋定向增發搞出了這麼大一個紕漏，而且江南蓁還事先提醒過，這種情況下，他無論如何也沒有繼續開口反對的立場。
而且，這一次的事件，甚至動搖了他身為貝萊德太子的地位。
原本幾乎所有人都把他視為拉里芬克和羅伯特卡皮託未來的繼任者，但他這兩次折戟後，他已經聽說有部分潛在的競爭對手已經開始蠢蠢欲動。
比如負責ETF指數投資的馬克維德曼和剛剛調任美洲區總裁的馬克麥考姆。
戈德斯坦不由得暗暗嘆了口氣，正低頭沉思，卻感到一道銳利的視線在他身上掃過。
一瞬間，戈德斯坦只覺得身上汗毛都豎起來了。