嚴鑫到網店的時候，也才上午十點多，時間尚早。
他是網店的老闆之一，這麼個老闆過來了，員工們當然得停下手中的活，聽老闆講話。
上午時間，上網購物的人並不是很多, 她們的活並不重。
而且網上購物的人，大多數都不會找客服，自己下單就可以了，耽誤不了她們多少事。
這些員工年紀大的有三十多歲了，年紀小的也有二十來歲。
倒是兩個老闆最為年輕。
一個還沒滿二十週歲，一個連十八週歲都沒滿, 年輕得有點過分了。
不過誰都不敢看不起他們兩個。
這些人本來對網店這種東西一點都不瞭解, 怎樣做網店都是馮曦教給她們的，在她們看來, 馮曦雖然年輕，但是在網路銷售上面，比她們都厲害。
至於嚴鑫，雖然不瞭解這個人，但也知道他開了一家公司，還開了一家網站，有幾個歌星都是他公司的人。
對於這種小縣城的人來說，歌星已經是很高大上的存在了。
能夠讓歌星成為自己公司的員工，那就是更加高大上的存在。
她們也不知道嚴鑫的底細，但是看著這麼年輕一個人卻能有著那樣的成就，心裡都在想著：
“他要不家裡很有錢, 要不就家裡很有權, 不然怎麼可能這樣厲害？”
不管是什麼樣的原因, 都足夠讓她們尊重了。
嚴鑫過來也就是實地的瞭解一下她們是怎麼上班的, 還了解了一下她們對現在的工作環境是一個什麼樣的態度，有一些什麼建議要提的。
主要就是在員工們面前刷一下存在感。
剛開始的時候，網店的前景不明，馮曦給員工們開出來的工資就是幾百塊錢一個月，比縣城裡平均水平要高那麼一點點，但是高不了太多。
現在網店的利潤提高了，她們的工資待遇自然也就提高了。
工資加獎金，一個月都有兩三千了。
那個參與到收購服裝廠的員工，收購成功之後，額外給了她一萬塊錢的獎勵。
在老家能夠有這樣的收入，已經很不錯了。
現在進工廠打工，在流水線上一天辛辛苦苦十幾個小時，一個月工資也就是一千多的樣子。