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第八百五十六章 挖人 (2 / 8)

“待遇太低?”蒙志遠又皺起眉頭。

他承諾的待遇不算低,最少的年薪也上百萬了。

而且,比南興給的待遇高。

“對,蒙總,不只是我們聯絡楊成等人,還有其他公司也聯絡了他們。”老毛年紀大,認識的人多,國內很多機床公司,老毛都有認識的,他打聽訊息,還是比較方便。

蒙志遠點點頭,“打聽一下其他公司給的待遇,一定想辦法把楊成等人挖過來。”

“好的,蒙總。”老毛急忙離開。

蒙志遠把蘇明玉和柳青趕出眾誠後,那個作為幌子的研發部,沒有撤銷。

蒙志遠打算從南興挖人,繼續成立研發部。

南興技術上不斷成功,讓蒙志遠有了很強的危機感。

蒙志遠要搞自主研發,哪怕其他董事不同意,他也要搞。

而從南興挖人,就是捷徑。

但這個捷徑不好走,有很多人擠在這裡。

這天上午。

南興。

王衛東辦公室。

蘇明成來了。

“蘇總,最近有不少公司,在咱們公司挖人。

有十幾家公司聯絡楊成他們,承諾的待遇都不低。

這是楊成整理的清單,上面有這些公司給的具體待遇。”

其他公司挖人的事,王衛東已經知道了。

楊成他們也主動告訴了王衛東此事。

“這是預料之中的事,你打算怎麼辦?”蘇明成並不覺得意外。

南興最近出了很大的風頭,算是成為眾矢之的。

其他公司打南興的主意,這並不奇怪。

“蘇總,我打算跟楊成他們重新簽訂合同,提高他們的待遇。”王衛東要漲工資留人。

這是正常操作。

員工做出貢獻,漲工資是合理的。

“可以,也該給楊成他們漲工資了。”蘇明成並不反對。

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