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第704章 經理人計劃 (3 / 3)

“陳叔,您在安安身上已經花了太多心思,我相信她肯定可以很好的完成您佈置下去的考驗。”

“希望如此吧,不管她能不能完成,她都是我最喜歡的大女兒。”

不知想到了什麼,陳平生竟然莫名其妙的笑了起來。

或許是想起小時候的安安拿著個大金碗去自己公司乞討吧。

歲月不饒人啊,這才多久的時間,她都已經正式開始接手自己家集團了。

陳平生不自覺的跟張婉怡說起家裡幾個小孩的事。

如小三陳路喜歡打遊戲,二屁丫喜歡到處去花錢。

安安則最為全面,什麼都喜歡,又好像什麼都不喜歡。

總之挺淡然的一個女孩子。

陳平生又突然想到,如果等到小三陳路開始接手家族企業的時候,張婉怡她們還會不會像現在這樣。

順從,尊重,並認可他的繼承人地位。

陳平生想想,感覺大機率是不會的。

因為對張婉怡來說,騰憂傳媒就是她的孩子,對楊倩來說鹿角咖啡就是。

而對楚秋燕來說,圓夢基金也是。

她們付出一生努力,難道就是為了到老那一天,等著別人來接班?

這裡面,本身也是一種矛盾啊。

不得不說,張婉怡還是很聰明的,雖然在安安的繼承人問題上,她一直不發表意見。

不代表她什麼都不會想,好比大老闆現在的這個眼神。

她明白,但卻沒法去說破。

大老闆也知道她明白,但同樣不會去戳破。

陳平生到底還是非一般人,他也直接給張婉怡一句承諾。

如果等到小三陳路長大之後,沒有那個能力繼承。

他是不會將企業交到自己兒子身上的,會啟用外部經理人計劃。

張婉怡才舒了一口氣,她一直以來都沒說,其實也是最怕這個的。

很多集團老人都怕,但卻都不敢說。

主要還是陳平生的個人威望太高了,沒有人可以站出來公然的去反對他。

也沒有人敢反對啊。

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