英雄造時勢，同樣，時勢造英雄；
而大多人都是時勢造英雄。
劉傑，馬毅搏的大學同學，自從當上秦大媽店長後，尤其是看到秦大媽的發展日新月異，工作愈發賣力，同時也給負責店鋪制定了一些規定，讓整個店鋪的銷售額度提升了一大截；
劉傑現在的想法很簡單，那就是秦大媽目前高速發展，如果想要在秦大媽裡面混的好，就得體現出自己的價值；
而作為一個店長的價值，那就是把自己店鋪成績做好，保持五星店鋪；
只有這樣，秦大媽一旦缺人的話，他才能順利上位；
你可以說劉傑城府深，也可以說是心機厚，但不可否認的是，人家堂堂正正，一切都是陽謀；
用提升自己能力的途徑，來改變自己在秦大媽的地位。
眼看著秦大媽的發展愈發快速，眼看的馬毅搏的崛起是必然，劉傑肯定要緊隨其後；
這輩子想要超越對方，在秦大媽裡面肯定沒希望，但如果能成為高管，而秦大媽也成為馬毅搏畫的餅那麼成功，也不失為人生一大樂趣。
張磊，接替劉威店長職位，成為一名店長，是秦大媽第二家店鋪開業之前招聘進來，與項琴進入秦大媽時間相當；
回想往事，就如同電影快播一樣；
想當初，自己為了心中的那點所謂的夢想，一個人來羊城；
結果，都是在各種電子廠裡面來回流竄，賺不到錢不說，更學不到東西，每天除了流水線就是流水線工作；
最後，索性直接離職，但不想去工廠，他的學歷根本沒辦法勝任其他工作；
最後，無意間在58同城上看到秦大媽招聘，也就投了簡歷；
說是簡歷，其實就是這段時間的經歷，並沒有太多出彩的地方；
但秦大媽那時候缺人，加上本來就只是需要賣菜的一線員工，要求並不高；
張磊也就順利入職。
剛開始，張磊對於賣菜這個工作，也是有些牴觸；
但隨著秦大媽的發展，員工數量的增多，老員工上升的速度實在是特別快；
因此，張磊也就動了心思，既然發展這麼快，按照秦大媽的一貫策略，首先提拔的都是先進來的員工；
如果他表現不錯的話，競爭下店長完全有可能；
果不其然，在他的努力下，以及劉威的推薦下，張磊如願以償的成為店長；
至於為何劉威推薦，當初張磊一直是在劉威負責的億科城北門店鋪裡面工作的，兩人的關係自不一般。
吳生接替馬毅搏的店長職位，是秦大媽第二家店鋪開業之前招聘進來，經歷與張磊很相似；
畢竟大家都是一沒學歷二沒文化之人，想要找一份有前途的工作特別難；
秦大媽既然提供了這個平臺，他們又不是鹹魚，肯定也想著崛起。