回到單位，梁江濤又報告了一圈，跟著組織一處弄調研報告。
調研只是蒐集素材，最終的目的是為了形成調研報告，這才是主菜。
梁江濤現在有了豐富的寫大材料的經驗，跟前世寫材料的經驗融會貫通，彷彿打通了任督二脈，進境可謂一日千里。
在組織一處大放異彩，讓高娜和林玉琳驚掉了下巴。
這是剛入職的幹部嗎？
為什麼經驗如此豐富？文筆如此老辣？視野如此廣闊？站位如此高遠？
重新整理了他們幾十年的認知。
邵飛現在再也不敢在梁江濤面前裝逼了，恨不得羞得找個地縫鑽進去。
他比梁江濤大著十歲，也在省委組織部混了好幾年了，現在給梁江濤提鞋都不配。
兩週，材料完工，報了上去。
獲得分管副部長、常務副部長、常委部長三連批示。
一方面，報告反映的問題很有價值，應該認真研究，大力解決。
另一方面，組織一處這次的調研是很到位的，調研成果又快又好，堪稱典範。
姜萬軍還特意找到了高娜和林玉琳，詢問梁江濤的表現情況。
結果不出所料，得到了他們一致的大力表揚。
高娜甚至開口給萬軍部長要人。
“江濤對組織工作太有見地了，天賦異稟，把他放在研究室屈才了，應該放在組織工作中，真的非常適合他.......”高娜一廂情願地說。
姜萬軍笑著搖了搖頭。
根本不是梁江濤對組織工作有什麼天賦，而是他水平夠高，自然一針見血，遊刃有餘。
關於梁江濤的水平，他們這些領導比高娜的體會深入得多。
梁江濤也抽時間找了張遠峰，說了錢定鈞的事兒。
詳細介紹了錢定鈞的情況，說這個幹部整體素質不錯，放在市政府領導的崗位上，應該能夠勝任職務。
看在不違反原則的情況下，能不能給他再找個位置。
張遠峰當即就笑了：“錢定鈞我有印象，在副廳級預備幹部名單裡，按資歷、工作成績，也符合提拔條件，總之是在可上可不上的範圍內。市裡的意見是給他解決副廳級領導職務。”
“只是這次江安市政府班子只有一個空缺，楊部長已經打招呼了，定了給臨江區區委書記。錢定鈞初步考慮安排到江安市檢察院檢察長的位置上。”
“也就是兄弟你開口，別人真不給他辦。這樣吧，我再運作出一個副市長的職務，給錢定鈞。”
張遠峰的語氣輕描淡寫。
似乎一個副市長的職務，在他眼裡根本不值一提。
對於省委組織部部長的秘書兼幹部二處處長，這對他真是很簡單的一件事。