事前進行主要領導溝通，這是必走的程式。
大家提前敲定人選，再上常委會很容易透過。
厲元朗分管政法，找他談無可厚非。
不過從盧世德的態度看，他似乎已有人選了。
“盧書記一定有合適人選，我想聽一聽盧書記的意見。”
盧世德也沒客套，直截了當說：“市局刑偵支隊長範文通是一個原則性很強的同志，我認為由他擔任豐正市公安局長十分合適。”
對於這位範文通，厲元朗知道一些。
能力不強也不弱，本本分分，看不到亮點，卻也找不出毛病，說白了，是一個平庸之人。
關鍵是，範文通緊跟熊先讓，是熊先讓最為信任的心腹干將。
從熊先讓指出陳鐵一事不難看出來，他是盧世德的人。
由於熊先讓已經是正處級的常務副局長，不可能把他放在副處級的豐正市副市長、公安局長位子上。
這是盧世德有意提拔熊先讓推薦人選，從而壯大隊伍。
厲元朗略作思考，提出異議：“範文通是不是太軟了？豐正市治安環境惡劣，需要一位鐵腕同志去，才能迅速扭轉局面。”
盧世德擺了擺手，“範文通這位同志我是瞭解一些的。你想想看，能夠在市局刑偵支隊幹了三年支隊長，要是個庸才也不會堅持到今日。”
“元朗同志，我們看人不能只看表面，要看內在。有的人喜歡暴露強勢，而有的人則懂得收斂鋒芒，範文通就屬於後者。”
聽得出來，盧世德對於調任範文通，是鐵了心的。
與其說是找厲元朗商量，不如說是不讓他反對。
關鍵問題，這是盧世德上任以來，第一次涉及人事問題。
只能成功，不許失敗，關乎他第一把火是否會燃燒旺盛。
“盧書記，你既然已經決定了，我保留意見。”厲元朗反駁也無濟於事，只能做出無聲的反對。
盧世德眼神變得黯淡起來，“有意見我們可以交流溝通，不要帶著怨氣，這樣不好。”
“我沒有怨氣，只不過實事求是罷了。”
第一次和這位盧書記談話，雙方鬧得不歡而散。
王志山就這個問題專門找厲元朗談了話。
這是王志山競爭失敗後，和厲元朗第一回面對面的單獨交流。
省去了繁縟禮節，王志山開門見山的問道：“關於豐正市公安局長一職的人選，盧書記找你談過沒有？”
“談過了。”厲元朗實話實說，“他提出的範文通，我認為這個人太過平庸，不足以徹底改變豐正市治安環境差的問題。”