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第一百七十一章 “七上八下”的政策 (2 / 2)

而在此前,國家已明確規定了“不準僱工”。

於是在百姓報上展開討論,討論歷時三個月。

這場討論中,最重要的成果,是經濟學家凌力子從經典著作《資本論》的一個算例中,推算出一個結論:“8個人以下就叫做請幫手,8個人以上就叫僱工,8人以下不算剝削。”

這是馬克思在《資本論》第一卷第三篇第九章《剩餘價值率和剩餘價值量》中劃分“小業主”與“資本家”的界線。按馬克思的計算,在當時19世紀中葉),僱工8人以下,自己也和工人一樣直接參加生產過程的,是“介於資本家和工人之間的中間人物,成了小業主”,而超過8人,則開始“佔有工人的剩餘價值”,是為資本家。這就成為社會主義正統的政治經濟學標準。

程智熊恰恰沒有越過這條界線,其實,這“七上八下”就是專門為他設計的,為他找的依據,以免破壞改革的勢頭。

在幾乎所有的社會主義理論中,“七上八下”是一條鐵定的界線。由此,國家當時就出臺檔案,規定家庭專業戶,個體經營戶,僱工不能超過8個,超過八個就要限制,尤其是黨員幹部不能超過8個僱工。

陳臥東沒想到兒子想當資本家。

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對兒子將來具體做什麼工作、在什麼部門單位上班,陳臥東沒任何苛求,反正兒子考上大家就是國家的人,國家培養他,分配工作給他做,他自己就得努力工作,爭取早日當上單位負責人,位置越高越好,因為這樣就越能光宗耀祖!陳臥東沒家族豪門觀念,也不知道什麼“官倒”“走私”“以權謀私”等等,這些事情,現在只在大眾不知的情況下暗地裡發生著,陳臥東這些基層幹部,還難以感覺到社會在發生鉅變,想的只是淺顯的光宗耀祖。

當然,隨心是知道的,但不會理會它,社會仍按上世運轉好了,這是歷史!過了自己知道的歷史階段再說。自己只求心安理得,不來惹自己就好,否則,懲治幾個貪官汙吏、紈絝子弟,不費什麼勁,也沒多大事。

陳臥東問道:“你想當資本家?”倒沒有什麼心情沉重感。

“不是,最多是企業家、或是實業家。我會進官場的,是時候,就當個政協常委,就進工商聯吧,去裡面當個領導。”隨心笑道。重生者也要順應時代『潮』流,迎合社會,位置也不能太低。

這些話不大好理解,但對藍萍、青心來說足夠了,這說明隨心志向大得很,大得自己一時理解不了,但明白隨心會很有錢,自己會有錢花。

“隨心,可不能耽誤前途啊!”楊揚聽得也不大明白,但兒子學習進步、工作順利、早獲提升不能少,這是必須的。

“媽媽,你放心吧!您將來是老夫人,比那賈母榮華富貴得多!”隨心理所當然地勸告媽媽。

陳臥東相信兒子,既然清楚“七上八下”,自然犯不了錯,於是笑道:“這都是以後的事,倒是現在還不睡,明早會起不了床。”

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