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“嗯，確實不急。”我沖著儒馨會心一笑。
那就先等等吧，看看情況再說。陌思遠會不會主動來找我們加入專案呢？實際上我們作為提出者，本來就應該自動是專案組的一員吶，可是目前我們什麼都沒收到。
正當我們“按兵不動”的時候，暗語系統向我們傳遞了第一份私人通知，我和儒馨分別收到了幾乎一致的內容，大意如下：
您好，作為半實體化最初的提議者，我們知道，您對該任務是最有發言權的人之一，如果有您的加入，整個專案勢必能達到事半功倍的效果，我們誠摯的邀請您作為專案組的顧問。當然，除了擔任顧問這一角色，您還可以根據你的特長和興趣加入專案組下屬的某些專業小組，從事特定工作，這一切都不受限制。希望您作為組織的一員，能接受我們的邀請！半實體化專案團隊敬
通知後面帶有加入的選項，和之前的廣播通知類似，我們只要選擇這個選項就可以加入。
我和儒馨同時收到邀請，說明我們都在受邀之列，這份通知通篇都沒有提到我們的名字，看得出來，是比較謹慎的，不過她們還是提到了“半實體化”這個詞，好在這個詞目前並不敏感。
果然不出儒馨所料，她們邀請了我們，而且這麼早就邀請了，算是比較主動了。我看了之後心情大好，由此可見，我們也是非常重要的角色吶，被她們這些厲害的人所需要。
“欣德，你真厲害呀，果真不出你所料，她們主動邀請了我們。”我佩服道。
“我原以為是陌思遠會來和我們說，沒想到是一份通知。”儒馨淡然地笑了笑。
“那你看……我們現在就接受邀請嗎？”我詢問道。
“既然她們已經誠心誠意的邀請了，我們就加入吧，當顧問可是很有話語權的，我們要掌握盡可能多的話語權，到時候才能處於有利地位。”儒馨對我說道。
“好的，明白。”我回答道。轉念我想了想，以比較嚴肅的語氣問儒馨道：“你對這種利益怎麼斤斤計較起來了呀？是不是算計太多了呀？你不是說你為了理想是不計較個人得失的嗎？”
“我們對於這個組織幾乎一無所知，在這種時候，表現的強勢一些才能為我們今後的活動留下餘地，也是對自己的一種保護，起碼不能表現的那麼好欺負，這是一種社交策略。”儒馨又在為我“授課”，算是人生哲學課吧。
“漲知識呀！”我回答道。
於是我們一起選擇了加入。暗語系統自動跳轉到了一個討論組內，這就是半實體化專案團隊的總交流群吧，很多人在這裡暢所欲言，各種不同的內容彙集在一起顯示在我們面前，但我們也無法看出一共有幾個人在討論，每一句話或者傳送的每一個檔案都無法追溯，直接就顯示在了上面，只有當事人自己知道哪些話是自己說的，至於剩下的話是由幾個人說的誰也不知道。保密效果真是好。
不過，這個討論組裡面有兩個管理員，這個是可以確定的，只是管理員是誰就不知道了，她們主要負責主持討論組的秩序，發布一些公告。目前討論組裡已經建立了7個專業小組了，負責攻關不同的問題，入口都被管理員掛在了醒目的位置，是否加入全憑自願，這7個專業討論組裡唯獨沒有顧問組，不過仔細想想，顧問主要是統籌全域性的，也不需要單獨設組。
系統自動向新進的成員打招呼：歡迎您的加入，您的加入讓我們離成功又近了一分。您可以自行選擇專業小組加入或者新設一個專業小組並說明理由，方便後麵人的選擇，謝謝您的合作。
“那我們作為顧問應該怎麼做呢？”我問儒馨道。
“我也不知道，直接私信管理員吧。”儒馨建議道。
於是我向其中一位管理員傳送了一條私信：你好，管理員，我是特邀的顧問，請問我接下來需要做什麼？
對方立刻就傳送了回信：你好，你就是半實體化專案最初的倡議者之一吧？很高興你能參加這個專案的開發，目前你的工作就是深入到各個專業小組，和她們交流你所設想的半實體化，向她們描繪這個專案應該達到的效果，對她們提供宏觀方向上的指導就行。