可暘宏科技的擴張速度雖快，招聘速度也夠快，可先進的科研裝置，例如電子顯微鏡、光刻機等，一直都是空白，這對很多技術專案的研發進度有著嚴重影響。
這次謝暘大規模從北熊招聘頂級技術專家跟資深工程師，工資等同國內標準，可此外每人每月還有好幾百刀補貼。
光是補貼，每個月成本就不低。
如果沒有裝置，光是理論研究，暘宏科技要不了多長時間就破產了。
“風險大，收益也更高啊。別的不說，如果咱們在國際市場上採購這些裝置，能買齊全嗎？從北熊那邊收購，就不存在問題了。不僅航空公司賺了錢，北熊僱員也得到了理想的工作，就連不要的裝置，若不是我們幫忙，就只能放在庫房生鏽……”
謝暘振振有詞。
一時間，魏方圓也不知道說什麼。
謝暘也不打算再繼續這個話題，轉而問道。
“倪大拿那邊怎麼說？得他來這邊主持工作，科研上的事情，咱們都不懂啊……”
魏方圓看了他一眼。
有罵謝暘的衝動。
謝暘還不懂科研？
可最終，想到他是老闆，還是算了：“我給他說了大致情況，他表示今晚就乘航班過來。”
“機票訂好了？”
“我這就派人去訂。”
魏方圓搖頭，急忙表態。
謝暘皺了皺眉，“加快那邊的分公司建設，別每次一有事情，都得咱們這邊處理，太麻煩了。”
魏方圓只能再次點頭。
年前謝暘就說了，要在那邊搞分公司。
不是魏總不負責啊，而是春節假期剛過去還不到一週，效率再高，也沒辦法這麼快就搞定不是？
還得買樓，招人……
很快，兩人抵達了酒店。
為了防止技術專家們過早地暴露在競爭對手面前，提前對暘宏科技的產業進行阻擊。
暘宏科技沒有安排土川賓館亦或龍湖大酒店這樣的頂級酒店。
只是找了一家沒有外國人出現的區域的普通酒店。
直接給包了下來。
作為老闆，謝暘清楚，專家跟技術工程師們剛來，對暘宏科技並沒有任何認同感。
但凡有其他選擇，他們根本不會加入暘宏科技。
為了讓這些專家和工程師們放心，謝暘必須跟他們見面，做一些能讓他們放心的事情。